甘楽町の派遣会社おすすめ比較｜町内・富岡・高崎方面の探し方と大手6社を整理【2026年】

群馬県甘楽町（かんらまち）で派遣の仕事を探すときは、許可番号を確かめられる大手6社と、甘楽町にかかわりのある派遣会社1社を、職種の打ち出し方で見比べると、問い合わせる会社を絞りやすくなります。登録先を決める前に、どの方面で働くかと、通勤の手段を考えておくと話が早く進みます。

7社を比較表で、うち5社を3問診断で見比べられます。大手6社に加えて、甘楽町にかかわりのある派遣会社1社も紹介します。

令和2年国勢調査では、甘楽町に住んで働く人の41.5%が町内で、55.7%が町の外で働いています。町の外の通勤先は富岡市と高崎市が多く、藤岡市・安中市・前橋市・下仁田町にも分かれています。町内だけでなく、どの方面まで通えるかを先に考えておくと、求人を選びやすくなります。

求人は、はたらこねっとの甘楽郡のページ（甘楽町を含む郡のページ）で探せます。件数と平均時給の読み方は「時給の目安と最低賃金」の節をご覧ください。仕事の相談の管轄は、町の外の富岡市富岡にあるハローワーク富岡です。

甘楽町の働き方の全体像から、登録できる派遣会社、町内・富岡・高崎方面の求人の探し方、登録の流れ、各社の紹介、比較表と3問診断、通勤・交通、扶養、子どもの預け先、公的な相談窓口、よくある質問の順に見ていけます。

扶養の範囲内で働きたい方は、扶養内の目安を「扶養の壁」の節で時給ごとに計算していますので、ご自身の時給の行を見てください。

甘楽町の働き方の全体像

甘楽町の人口は11,749人、世帯数は4,851世帯です（令和8(2026)年10月1日現在、群馬県「群馬県移動人口調査」月報）。甘楽町は群馬県の南西部にあり、東は高崎市、西と北は富岡市、南は藤岡市と下仁田町に接しています。面積は58.61平方キロメートルです（甘楽町「甘楽町第６次総合計画」）。

令和2年国勢調査では、甘楽町に住んでいる就業者は6,671人でした。このうち、町内で働く人は2,767人（41.5%）です。町内で働く2,767人のうち1,124人は、自宅で働いています。

町の外で働く人は3,716人（55.7%）です。通勤先は富岡市（1,610人）と高崎市（1,097人）が多く、藤岡市・安中市・前橋市・下仁田町にも分かれています。他県で働く人は124人で、就業者全体の1.9%です。通勤先ごとの人数は、「通勤・交通」の節の表で見られます。

反対に、甘楽町で働いている人は5,218人で、そのうちほかの市町村から来る人は2,152人（41.2%）です。富岡市から来る人が951人で、住んでいる市町村ごとの人数も同じ節の表に並んでいます。

派遣社員として働く人は、令和2年国勢調査で161人（就業者の2.4%）でした。そのうち女性は79人で、派遣社員の49.1%にあたります。勤め先の産業ごとの人数は、「甘楽町に住む派遣社員の働き先」の節で見られます。

ここまでの通勤や派遣社員の数は、甘楽町に「住んでいる人」の数です。町から働きに出る人の数と派遣社員の数であって、町内にある仕事の数や、町内の派遣求人の数ではありません。町の外から働きに来る人の数だけは、町の外に住んでいる人の数です。

甘楽町で派遣の仕事を探すときの見取り図は、次のとおりです。まず、町内の職場を探す方法があります。次に、富岡市方面と高崎市方面があります。さらに、藤岡市・安中市・前橋市・下仁田町など周辺の市町があります。方面を決めておくと、通勤の手段や時間を考えやすくなります。

甘楽町で登録できる派遣会社はどこ？

大手6社の事業所は甘楽町内に確認できず、パーソルテンプスタッフ・パソナ・ランスタッド・アデコ・マンパワーグループの5社の拠点は町の外の高崎市にあります。スタッフサービスは、群馬県内の拠点を公式サイトで確認できませんでした。仕事の相談の管轄は、町の外の富岡市富岡にあるハローワーク富岡です。

大手6社を軸にしたのは、各社が公式サイトで職種の区分を案内していて、比較表の記号で並べられるためです。このほかに、ハローワーク富岡の求人を探す方法や、町内の職場に直接応募する方法もあります。それぞれの探し方は「町内・富岡・高崎方面の求人の探し方」の節をご覧ください。

パーソルテンプスタッフは、公式サイトの高崎オフィスのページでは、担当地域に「甘楽郡」が挙げられています（甘楽町は甘楽郡の町です）。高崎オフィスの所在地は高崎市で、甘楽町の外です。

ランスタッドは、公式サイトの高崎支店のページに、「高崎市、前橋市を中心に、藤岡市、富岡市、玉村町、高崎市から東西南北エリアの人材派遣（長期・単発）サービスを提供しております。」と書かれています。パソナ・高崎は、公式サイトで群馬県全域と埼玉北部の担当として案内されています。

甘楽町から高崎市までの経路と時間の目安は、「大手6社と甘楽町にかかわりのある派遣会社の紹介」の冒頭にあります。

大手6社のほかに、公式サイトの管轄エリアに甘楽町の名前がある株式会社ホットスタッフ伊勢崎（拠点は伊勢崎市）を紹介します。

派遣会社の拠点は、登録や面談、担当者とのやり取りの窓口になる事業所の場所です。実際に毎日通う職場は、紹介された派遣先の所在地で決まり、拠点の場所とは別の話です。拠点が高崎市にあっても、紹介される仕事が高崎市の職場とは限りません。

町内・富岡・高崎方面の求人の探し方

町内の求人は、管轄のハローワーク富岡の窓口で探せます。ハローワーク富岡は町の外の富岡市富岡にあり、管轄は富岡市・甘楽町・下仁田町・南牧村です。窓口の場所と時間は「公的な相談窓口」の節をご覧ください。

インターネットで探すなら、はたらこねっとの甘楽郡のページがあります。甘楽町だけのページではなく、甘楽町を含む郡のページです。表示されている件数と平均時給は、「時給の目安と最低賃金」の節で見られます。条件を絞るときは、比較表と診断で、問い合わせる会社の見当をつけてください。

富岡市方面は、甘楽町の西と北に接している富岡市の方面です。

高崎市方面は、甘楽町の東に接している高崎市の方面です。高崎市方面で探す場合は、高崎市北双葉町にあるハローワーク高崎も窓口の候補です。ハローワーク高崎には、子育て中の人などが仕事の相談をできるマザーズコーナーがあります。

このほかに、藤岡市・安中市・前橋市・下仁田町など周辺の市町の方面や、県外の東京方面もあります。どの方面も、働く場所と通勤の手段をあわせて考えておくと、求人を選びやすくなります。

派遣会社を通さずに、町内の職場に直接応募する方法もあります。直接雇用と派遣では、契約の相手や働き方の条件が違うので、求人票の雇用形態の欄を確かめてから応募してください。

どの方面で探す場合も、先に決めておきたいのは、通勤の手段と、片道にかけられる時間の上限です。電車を使うのか、車で通うのかによって、探せる職場の範囲が変わります。上限を決めておくと、求人票を見たときに、条件に合うかをすぐ判断できます。

6社共通の登録の流れ

派遣会社に登録して仕事を始めるまでの流れは、次の順番です。登録して、希望の方面と条件を担当者に伝え、その条件に合う仕事を紹介してもらい、内容を確かめてから決める、という順番です。条件を伝える場面は登録のときなので、先に条件を整理しておくと話が進みます。

登録の前に整理しておきたい準備は5つあります。希望の方面（町内、富岡市方面、高崎市方面、藤岡市・安中市・前橋市・下仁田町など周辺の市町）、働ける曜日と時間、扶養の範囲内で働くかどうか、子どもの預け先の時間、車で通勤できるか（駐車場・ガソリン代の支給）です。方面の希望は、具体的な地名で伝えておくと、紹介される仕事との食い違いが減ります。

登録の面談の方法（来社・オンライン・電話）は会社によって違うため、各社の公式サイトで確認してください。面談の方法によって、登録の日に動く範囲が変わります。大手の拠点は甘楽町の外にあるため、登録のために出かける必要があるかどうかは、早めに確かめておくと予定を立てやすくなります。

甘楽町にかかわりのある派遣会社1社にも、同じ準備で問い合わせられます。登録のあとは、紹介された求人の票を見て、時給、交通費、勤務の時間帯、働く期間の4つを確かめてください。分からない点は、仕事を始める前に担当者へ質問できます。確かめる点は「働きやすい職場の見抜き方」の節で見られます。

大手6社と甘楽町にかかわりのある派遣会社の紹介

大手6社の拠点は甘楽町の外です。パーソルテンプスタッフ・パソナ・ランスタッド・アデコ・マンパワーグループの5社は高崎市で、スタッフサービスは登録をWebで受け付けています。町内には上信電鉄の上州新屋駅と上州福島駅があります。上信電鉄の時刻表で、平日の日中（9時台〜16時台）に上州福島駅を出る高崎行きの列車を見ると、高崎駅までは30〜34分です（駅から駅までの時間で、待ち時間、駅から事業所まで・自宅から駅までの時間は含みません）。

パーソルテンプスタッフ・ランスタッド・パソナの公式サイトでの担当地域の案内は、「甘楽町で登録できる派遣会社はどこ？」の節にあります。

公式サイトの担当地域に甘楽町の名前が出ていない会社でも、各社に問い合わせて、甘楽町に住む人が対象になるかと、周辺の求人があるかを確かめられます。毎日の通勤にかかわるのは、派遣会社の事業所の場所よりも、派遣先の職場の場所です。

パーソルテンプスタッフ

拠点は甘楽町の外、高崎市の高崎オフィスです。所在地は〒370-0831 群馬県高崎市あら町206 高崎あら町センタービル7F、オフィス直通の電話は027-337-1116です。最寄り駅は、公式サイトに「JR高崎駅から徒歩7分」と書かれています。

公式サイトの職種カテゴリは12区分で、事務が先頭に置かれています。事務は、職種カテゴリの筆頭に置かれている点で、比較表では◎です。製造・軽作業と医療・介護も、職種カテゴリとして求人検索で選べる○です。物流・倉庫は、職種カテゴリ12区分に「物流」の語が入った区分がないため△です。

労働者派遣事業の許可番号は派13-010026です。

パーソルテンプスタッフの公式サイトで求人を見る

スタッフサービス

スタッフサービスは、群馬県内の拠点は公式サイトで確認できませんでした。登録はWebで受け付けています。

事務は、事務職専門の無期雇用派遣で研修が付く「ミラエール」を案内しているため、比較表では◎です。医療・介護は、介護・看護・医療専門の窓口として、スタッフサービス・メディカルがあるため、◎です。製造・軽作業は、職種カテゴリとして求人検索で選べる○です。物流・倉庫は、物流の語が入った求人の区分を公式サイトで確かめられないため△です。

労働者派遣事業の許可番号は派13-011061です。

スタッフサービスの公式サイトで求人を見る

パソナ

拠点は甘楽町の外、高崎市のパソナ・高崎です。所在地は〒370-0831 高崎市あら町167番地高崎第一生命ビル1Fです。

電話は050-3684-4303です。

労働者派遣事業の許可番号は派13-304674です。

パソナの公式サイトで求人を見る

ランスタッド

拠点は甘楽町の外、高崎市の高崎支店です。所在地は〒370-0851 群馬県高崎市上中居町175-1 カツミビル1Fです。電話は、長期・短期がフリーダイヤルの0120-243918と、050-1745-5381です。駅からは、公式サイトに「ＪＲ：高崎駅東口より徒歩17分。」と書かれています。

公式サイトの派遣のメニューに「製造・工場・軽作業・物流」の区分があり、製造・軽作業は比較表で◎です。事務は比較表で◎です。物流・倉庫も比較表で◎です。医療・介護は、職種カテゴリとして求人検索で選べる○です。

労働者派遣事業の許可番号は派13-010538です。

ランスタッドの公式サイトで求人を見る

アデコ

拠点は甘楽町の外、高崎市の高崎支社です。所在地は〒370-0849 群馬県高崎市八島町58-1 ウエストワンビル 8F、電話は050-3666-0128です。最寄り駅は、公式サイトに「高崎駅西口から徒歩約2分」と書かれています。公式の群馬県のページには、「ご登録はWeb上で完結します（来社不要）。また、ご希望条件や職歴等はインタビュー（電話面談）でお伺いします。」とあります。

職種を11のカテゴリに分けています。その中に「製造・物流・軽作業系」が独立して置かれているため、製造・軽作業は比較表で◎です。事務は、事務正社員として働ける無期雇用の制度「キャリアシード」があるため、◎です。物流・倉庫と医療・介護は、職種カテゴリとして求人検索で選べる○です。

労働者派遣事業の許可番号は派13-010531です。

アデコの公式サイトで求人を見る

マンパワーグループ

拠点は甘楽町の外、高崎市の高崎支店です。所在地は〒370-0831 群馬県高崎市あら町 167 高崎第一生命ビルディング 11F、電話は027-320-6555です（公式の拠点一覧による）。

事務は、事務系の無期雇用ブランド「M-Shine（エムシャイン）」があるため、比較表では◎です。介護の専門窓口として、群馬県高崎市にケアサービス高崎支店があります（住所は高崎支店と同じで、電話は027-320-6558です）。製造・軽作業と医療・介護は、職種カテゴリとして求人検索で選べる○です。物流・倉庫は、仕事の区分に「物流」の語が入った区分がないため△です。

労働者派遣事業の許可番号は派13-315642です。

マンパワーグループの公式サイトで求人を見る

株式会社ホットスタッフ伊勢崎

拠点は甘楽町の外、伊勢崎市の株式会社ホットスタッフ伊勢崎です。所在地は〒372-0812 群馬県伊勢崎市連取町3038番地2、電話は0270-61-7471、フリーダイヤルは0120-61-7470です（受付時間は8時〜18時で、土曜・日曜・祝日と会社の指定休日は休み）。

公式サイトの拠点詳細のページに、管轄エリアとして「前橋市・伊勢崎市・渋川市・榛東村・吉岡町・玉村町・高崎市・藤岡市・富岡市・安中市・甘楽町・桐生市・みどり市・沼田市・昭和村・みなかみ町」と書かれています。

扱う職種は、公式サイトの対応職種のページで「製造・物流・軽作業」「オフィスワーク」「IT・エンジニアリング」「その他」に分けられています。「製造・物流・軽作業はホットスタッフグループが最も得意とする分野です。」と書かれています。オフィスワークには一般事務・データ入力など、その他には介護・ヘルパーなどが挙げられています。比較表の製造・軽作業の◎は、この「最も得意とする分野」という打ち出しによるものです。物流・倉庫は、物流の語が入った職種の区分（「製造・物流・軽作業」）があるため○です。

労働者派遣事業の許可番号は派10-300424です。拠点のページには「WEBまたはフリーダイヤルにて随時受付中！」と案内されています。

株式会社ホットスタッフ伊勢崎の公式サイトを見る

派遣会社の比較表

※表は横にスクロールできます。

会社	事務・オフィス	製造・軽作業	物流・倉庫	医療・介護
パーソルテンプスタッフ	◎	○	△	○
スタッフサービス	◎	○	△	◎
パソナ	◎	○	△	○
ランスタッド	◎	◎	◎	○
アデコ	◎	◎	○	○
マンパワーグループ	◎	○	△	○
株式会社ホットスタッフ伊勢崎	○	◎	○	○

◎＝その職種の専用ブランド・特化サイト・専門プログラムがあるか、職種カテゴリの筆頭・上位に独立配置され主力として打ち出している。○＝職種カテゴリとして存在し、求人検索で選択できるが、主力としての打ち出しはない。−＝公式サイトで該当する職種カテゴリを確認できなかった。◎も○も各社の打ち出し方で分けたもので、甘楽町周辺の求人の数を比べたものではありません。ホットスタッフ伊勢崎の記号も、各社の公式サイトの職種の区分で付けています。パソナの事務の◎は、制度の内容を公式サイトで確かめられていません。物流・倉庫の列は、全社に同じ物差しで付けています（◎＝公式サイトに物流の専門ページか専門の窓口がある、○＝公式の求人の区分に物流の語が入った区分がある、△＝公式で確かめられない）。

事務・オフィスは、大手6社とも◎で、記号では差がつきません。ホットスタッフ伊勢崎はオフィスワークに一般事務・データ入力などを挙げているため、○です。事務の仕事を探す場合は、希望の方面の求人があるかや、研修・無期雇用の制度の有無で問い合わせ先を絞ってください。

製造・軽作業は、ランスタッド・アデコ・ホットスタッフ伊勢崎が◎です。ランスタッドは派遣のメニューに「製造・工場・軽作業・物流」の区分があり、アデコは11のカテゴリの中に「製造・物流・軽作業系」を独立して置いています。ホットスタッフ伊勢崎は、「製造・物流・軽作業」を最も得意とする分野として打ち出しています。ほかの大手4社は比較表では○です。

医療・介護は、スタッフサービスが◎です。スタッフサービス・メディカルという介護・看護・医療専門の窓口があるためです。マンパワーグループは、介護の専門窓口として群馬県高崎市にケアサービス高崎支店がありますが、比較表は○です。

物流・倉庫は、ランスタッドが◎です。物流の専門ページ（アマゾン物流拠点・倉庫内作業のお仕事）があるためです。アデコとホットスタッフ伊勢崎は○、ほかの大手は△です。

あなたに合う派遣会社がわかる3問診断

点は、本文に書いた公式の事実（比較表の記号、各社の制度、担当地域）だけから付けています。根拠のない点は付けていません。3つの質問に答えると、職種と働き方の条件に合う派遣会社が3社表示されます。

この診断の対象は、パーソルテンプスタッフ・スタッフサービス・アデコ・マンパワーグループ・株式会社ホットスタッフ伊勢崎の5社です。パソナは、診断の質問で他社と差がつく点を公式サイトで確かめられなかったため、ランスタッドは、本文に書いた事実から付く点で、どの答えの組み合わせでもほかの会社を上回らないため、診断の対象から外しています（2社とも比較表と各社の紹介には載せています）。

勤務時間・通勤・扶養の条件は、登録のときに担当者へ伝えてください。

3つの質問に答えるだけ

職種と働き方から、相性のよい派遣会社を3社表示します。

診断の3つの質問は次のとおりです。点数の根拠は、比較表と各社の紹介に書いた内容です。

Q1. どんな仕事を探していますか？：事務・オフィスワーク、製造・軽作業、医療・介護の3つから選びます。点は比較表の記号のとおりで、◎が2点、○が1点です。
Q2. 派遣で働くとき、いちばん気になることは何ですか？：「研修を受けてから、事務の仕事を始めたい」「派遣会社の正社員（無期雇用）として事務の仕事をしたい」「県内に介護の専門窓口がある会社がいい」「この中にはない（仕事の種類を優先したい）」から選びます。点が付くのは、「研修を受けてから、事務の仕事を始めたい」はスタッフサービス、「派遣会社の正社員（無期雇用）として事務の仕事をしたい」はアデコ、「県内に介護の専門窓口がある会社がいい」はマンパワーグループです（それぞれ本文の各社の紹介に書いた公式の制度・担当地域が根拠です）。「この中にはない」はどの会社にも点が付きません。
Q3. 派遣会社を選ぶとき、重視することを教えてください。：「職種の区分がいちばん細かい会社で絞り込みたい」「公式サイトの担当地域に甘楽町の名前がある会社がいい」「この中にはない」から選びます。点が付くのは、「職種の区分がいちばん細かい会社で絞り込みたい」はパーソルテンプスタッフ、「公式サイトの担当地域に甘楽町の名前がある会社がいい」は株式会社ホットスタッフ伊勢崎です（それぞれ本文の各社の紹介に書いた公式の制度・担当地域が根拠です）。「この中にはない」はどの会社にも点が付きません。

結果は、同じ点数の会社が並んだ場合は、社名の五十音順で表示します。結果に出た会社だけでなく、比較表の列も見ながら登録先を決めてください。

職種別早見表

探したい仕事の種類ごとに、比較表で◎の会社と○の会社を並べています。

探したい仕事	◎の会社	○の会社
事務・オフィス	パーソルテンプスタッフ・スタッフサービス・パソナ・ランスタッド・アデコ・マンパワーグループ	株式会社ホットスタッフ伊勢崎
製造・軽作業	ランスタッド・アデコ・株式会社ホットスタッフ伊勢崎	パーソルテンプスタッフ・スタッフサービス・パソナ・マンパワーグループ
物流・倉庫	ランスタッド	アデコ・株式会社ホットスタッフ伊勢崎
医療・介護	スタッフサービス	パーソルテンプスタッフ・パソナ・ランスタッド・アデコ・マンパワーグループ・株式会社ホットスタッフ伊勢崎

事務・オフィスは、大手6社がそろって◎なので、記号だけでは差がつきません。問い合わせる会社を絞るときは、希望の方面の求人があるかや、研修・無期雇用などの制度の有無を見てください。

医療・介護は、スタッフサービスが◎です。マンパワーグループは、群馬県高崎市にケアサービス高崎支店という介護の専門窓口があり、比較表と早見表は○です。

◎と○の決め方は、比較表の下の注にあります。実際の求人は、各社の求人検索や登録の面談で確かめてください。

甘楽町に住む派遣社員の働き先

ここで取り上げる産業は、甘楽町に住んでいる派遣社員の「勤め先」の産業です。勤め先は、甘楽町の外にある職場も含みます。町内の職場だけの数字ではない点に注意してください。

令和2年国勢調査では、甘楽町に住む派遣社員は161人でした。このうち、人数が5人以上の産業を、次の表に人数の多い順に並べます。

産業（5人以上の産業）	派遣社員の人数
製造業	101人
医療，福祉	15人
サービス業（他に分類されないもの）	8人
運輸業，郵便業	6人

※令和2年国勢調査（就業状態等基本集計第5-3表）。甘楽町に住んでいる派遣社員（161人）の、勤め先の産業です。表の4つの合計は130人で、ほかの産業が31人です。

表のとおり、甘楽町に住む派遣社員の勤め先で最も人数が多い産業は、製造業です。表に載せたのは5人以上の4つの産業で、それ以外の産業の派遣社員が31人います。

甘楽町に住んで働く女性は3,045人で、そのうち派遣社員は79人（2.6%）です。女性の派遣社員の勤め先で多い産業は、製造業が39人、医療，福祉が14人、サービス業（他に分類されないもの）が6人です。いずれも令和2年国勢調査の数字で、甘楽町に住んでいる人の勤め先を数えたものです。

派遣社員だけでなく、甘楽町に住む就業者全体で見ると、産業は製造業が1,989人（29.8%）、医療，福祉が791人（11.9%）、卸売業，小売業が747人（11.2%）、農業，林業が562人（8.4%）、建設業が518人（7.8%）です。

昭和30年に小幡町と秋畑村が合併し、昭和34年2月に小幡町・福島町（一部は富岡市に合併）・新屋村が合併して、今の甘楽町が生まれました（甘楽町「甘楽町の歴史をたどる」）。

仕事の種類ごとの派遣会社の選び方は、比較表と職種別早見表を参考にしてください。

時給の目安と最低賃金

はたらこねっとには甘楽町だけのページがないため、甘楽郡のページ（甘楽町を含む郡のページ）を見ます。2026年11月4日11時更新の表示で、73件の求人があり、平均時給は1,320円と表示されています。このページには派遣以外の求人も含まれるため、1,320円は派遣以外の求人も含む平均で、派遣だけの時給ではありません。件数や平均は、更新のたびに変わります。

参考として、同じ2026年11月4日11時更新の表示で、はたらこねっとの富岡市のページは576件、平均時給は1,369円でした。高崎市のページは3,730件、平均時給は1,375円でした。どちらも派遣以外の求人も含む平均です。

群馬県の最低賃金は時給1,120円（2026年10月3日から）です。平均時給は、職種によって幅がある参考の平均です。気になる求人があれば、ご自身が応募する求人の時給で、収入や扶養の目安を計算し直してください。

求人票では、時給、交通費の支給の有無、勤務の時間帯、働く期間の4点を見てください。同じ時給でも、交通費が出るかどうかや、早朝・夜間の勤務かどうかで、実際に受け取る収入や生活のリズムが変わります。

通勤・交通

町の外で働く人は3,716人（55.7%）です。県内の他の市町村で働く人は3,481人（就業者全体の52.2%）、他県で働く人は124人（同1.9%）です。通勤先は富岡市と高崎市が多く、藤岡市・安中市・前橋市・下仁田町にも分かれています。通勤先ごとの人数は、次の表のとおりです。

通勤先	人数
富岡市	1,610人
高崎市	1,097人
藤岡市	239人
安中市	204人
前橋市	137人
下仁田町	72人
伊勢崎市	35人
玉村町	28人
東京都特別区部	24人
太田市	12人
渋川市	10人
軽井沢町（長野県）	9人

※令和2年国勢調査（従業地・通学地による人口）。甘楽町に住んで働いている15歳以上の人の、主な通勤先です。東京都特別区部は23区の合計です。

富岡市で働く人は1,610人で、就業者全体（6,671人）の24.1%にあたります。県内の他の市町村で働く3,481人で見ると、その46.3%が富岡市で働いています。高崎市で働く人は1,097人で、就業者全体の16.4%、県内の他の市町村で働く人の31.5%です。他県で働く人は124人で、通勤先の表には東京都特別区部と長野県の軽井沢町が入っています。

反対に、甘楽町で働いている5,218人のうち、ほかの市町村から来る人は2,152人（41.2%）です。主な住まいの市町村は次の表のとおりで、富岡市から来る人が951人、高崎市から来る人が706人です。

住んでいる市町村	人数
富岡市	951人
高崎市	706人
藤岡市	141人
安中市	138人
下仁田町	55人
前橋市	40人
玉村町	14人
南牧村	12人

※令和2年国勢調査。甘楽町で働いている人のうち、ほかの市町村に住んでいる人の数です。

鉄道は、上信電鉄が高崎市から下仁田町まで通っていて、町内には上州新屋駅と上州福島駅の2つの駅があります。町の案内では、上州福島駅を町の北玄関として紹介しています（甘楽町「甘楽町第６次総合計画」・「アクセス公共交通案内（上信電鉄）」）。

上信電鉄の公式サイトの時刻表で、平日の日中（9時台〜16時台）に上州福島駅を出る高崎行きの列車を見ると、高崎駅までは30〜34分です（駅から駅までの時間で、待ち時間は含みません）。

勤務の始まりと終わりの時間に電車やバスが合わない場合は、車通勤ができる職場かも確認してください。時刻と経路は、鉄道会社・バス会社の公式サイトで確かめてください。

扶養の壁

まず見るのは週20時間未満と年収130万円未満の2つです。収入によって住民税・所得税・社会保険に影響が出ます。以下は2026年時点の目安です。

ライン	内容
住民税（自分）	2026年の収入で、所得割は119万円から。均等割は112万円前後からかかることがあります
所得税（自分）	178万円（旧「103万円の壁」）
配偶者控除	136万円（特別控除は169万円まで満額・207万円で消失）
社会保険	週20時間・130万円（106万円の収入要件＝月額8.8万円は2026年10月に廃止されました）

※所得税・住民税・配偶者控除の金額には期限が定められた措置が含まれており、2028年以降は変わる可能性があります。最新の情報は国税庁の公式サイトでご確認ください。表の「所得割」と「均等割」は、どちらも住民税の一部の名前です。

136万円を超えると配偶者控除から配偶者特別控除に切り替わります。169万円までは同額（満額）で、そこを超えると段階的に縮小し、207万円でなくなります。

130万円 ÷ 12か月＝月約10.8万円です。例として、はたらこねっとの甘楽郡のページの平均時給（派遣以外の求人も含む平均）1,320円で計算すると、月約82時間・週18.9時間ほどが目安です。

ただし、派遣で働く場合は130万円だけでなく「週20時間」の条件にも注意してください。派遣社員の雇い主は派遣会社です。従業員51人以上の会社では、週の所定労働時間が20時間以上になると、年収が130万円に届かなくても派遣会社の社会保険に加入する対象になります（日本年金機構）。以前あった月額8.8万円以上（いわゆる106万円）という賃金の要件は、2026年10月に廃止されました。派遣で扶養の範囲内に収めたい場合は、「週20時間未満」と「年収130万円未満」の両方が目安です。

週20時間ちょうど働いた場合に年収が130万円に届く時給は、130万円 ÷（週20時間 × 52週）＝ 1,250円です。時給が1,250円より高い仕事では、週20時間に届く前に年収が130万円に達するので、働ける時間は130万円のほうで決まります。時給が1,250円以下の仕事では、週20時間未満に収めれば、年収も130万円未満に収まります。

平均時給は職種によって幅がある参考値です。ご自身の時給で計算し直してください。時給ごとの目安は次の表のとおりです（130万円 ÷ 12か月 ÷ 時給。週は1か月＝約4.33週で計算）。

時給	130万円に届く目安（月）	週にすると
1,300円	月約83時間	週19.2時間ほど
1,320円	月約82時間	週18.9時間ほど
1,400円	月約77時間	週17.8時間ほど
1,600円	月約67時間	週15.6時間ほど

群馬県の最低賃金は1,120円なので、時給が1,250円以下の仕事もあります。その場合は、週20時間未満に収めることが先の目安になります。時給が高いほど、130万円に届くまでの時間は短くなります。

なお、令和8年4月1日から、被扶養者の認定では、労働条件通知書などに書かれた賃金（諸手当・賞与を含む）から見込む年収が130万円未満かどうかで判断する取り扱いが始まっています。契約期間が1年未満の場合や、労働時間の記載が不明確な場合、通勤手当の金額がはっきりしない場合は、この方法では認定できないとされています。派遣の契約内容を確認し、扶養の手続きは加入先の健康保険に確認してください（日本年金機構）。

日本年金機構は、見込む年収のもとになる賃金には諸手当や賞与も含まれると案内しています。通勤手当が出る場合は、その分も含めて130万円未満になるかを確かめてください。

働きやすい職場の見抜き方

勤務時間と曜日

求人票では、始業と終業の時刻に加えて、土日・祝日の勤務があるかどうかを見てください。交代勤務があるかどうかも、確かめておきたい点です。曜日が固定か、シフトで決まるのかによって、子どもの預け先や家族の予定との調整のしやすさが変わります。

気になる点は、応募の前に担当者へ質問できます。「週に何日、何時から何時まで働けるか」を先に伝えておくと、条件に合う求人を紹介してもらいやすくなります。扶養の範囲内で働く場合は、「扶養の壁」の節の時給別の表を見ながら、勤務の日数と時間を決めてください。

時給と交通費

時給は、求人票に書かれた金額が、ご自身の希望に合うかを確かめます。「時給の目安と最低賃金」の節の平均は、派遣以外の求人も含む参考の数字です。同じ職種でも、時間帯や仕事の内容で時給は変わります。

交通費は、全額出るのか、上限があるのか、そもそも出ないのかを確かめます。時給と交通費を足して、1か月に受け取る金額を計算してみてください。

契約の内容（働く期間）

派遣は、契約の期間が決まっていることがあります。求人票や契約の内容で、働く期間がいつからいつまでか、更新があるのかを確かめてください。

扶養の範囲内で働く予定の人は、契約の期間もあわせて確かめてください。契約の期間と被扶養者の認定の関係は、「扶養の壁」の節の日本年金機構の案内をご覧ください。

通勤の手段と時間

通勤の手段は、電車、車、自転車などから選びます。電車を使う場合は、勤務の始まりと終わりの時間に、電車の時刻が合うかを確かめてください。始業に間に合う電車があっても、終業後の帰りの電車の時刻が合わないことがあります。

車で通う場合は、次の「車通勤の条件」もあわせて確かめてください。通勤先の人数や駅から駅までの時間は、「通勤・交通」の節をご覧ください。

車通勤の条件

車で通う場合は、マイカー通勤ができる職場かどうかを、応募の前に確かめます。あわせて、駐車場があるか、無料かどうかも聞いておいてください。駐車場の有無や料金は、求人票に書かれていないこともあります。

ガソリン代が交通費として出るかどうかも、確かめる点です。交通費は扶養の判定で収入に含まれるので、「扶養の壁」の節もあわせてご覧ください。

子育て中の方の預け先

群馬県の公表では、2026年4月1日現在、県内の保育所等の待機児童は0人です。町の案内では、就労の場合は1か月に48時間以上仕事をしていることが条件です。父母それぞれが月120時間以上の就労なら保育標準時間（最長11時間の利用）、父母のいずれかが月48時間以上120時間未満の就労なら保育短時間（最長8時間の利用）の認定です。保育の必要量は、就労証明書などの書面で確認されます。求職活動（起業準備を含む）を継続的に行っていることも保育を必要とする事由の1つで、求職中の場合の入所承諾期間は3か月です。

就労の場合は就労証明書（または就労状況申告書）が要り、父母ともに出します。派遣で働いている場合は、申込の前に派遣会社の担当者に作成の手順を確かめておくと進めやすくなります。

4月からの新規入所は、受付の期間をまとめて設けて、にこにこ甘楽の中にある福祉課こども係で受け付けています（最新の日程は甘楽町の公式サイトでご確認ください）。申請書類は、こども係・役場の窓口・保育所などの各施設で配られ、オンラインの申込のフォームもあります。町の案内では、申請の前に園を見学するよう求めています。年度の途中の入所は随時受け付けていて、利用を希望する日の前月15日（閉庁日の場合は前の開庁日）までにこども係の窓口で申し込みます。定員を超える申込があった場合は、選考で保育の必要性の度合いが高いと認められる順に入所が決まります。

町外の認定こども園・保育所を使う「管外保育」は、各市町村と協議して、施設で受け入れができる場合に行われます。施設のある市町村によって入所の要件や受付期間が違い、手続きに時間がかかるので、希望するときは早めにこども係に相談してください。オンラインで申し込むときは、「管外保育希望理由書」も添えます。

甘楽町は2025年4月から、町独自の取り組みとして0〜2歳児の保育料を無償にしていて（3〜5歳児は国の制度で無償）、子どもの年齢・きょうだいの数・保護者の所得にかかわらず、町内に住んで認可保育施設に通うすべての子どもの保育料が無償です。町外の施設に通う場合も対象で、手続きは要りません。2026年4月からは延長保育料も無償になり、給食費の補助も始まっています。ただし、行事費・教材費などはこれまでどおり保護者の負担で、給食費は施設によって支払いが出ることがあります。

小学生の放課後の居場所として、2026年4月から町社会福祉協議会が運営する「こどもクラブ」があります。保護者が働いているなどの理由で放課後に保育を受けられない町内の小学生（新1年生〜6年生）はB区分で、開所日は月曜日から土曜日、小学校がある日は授業の終了から午後7時まで、土曜日や長期休みなどの小学校の休業日は午前7時30分から午後7時までです。申請はオンラインのフォームか書面で、B区分の申請には就労証明書などの添付書類が要ります。問い合わせ先は、申請が福祉課こども係、事業の内容が甘楽町社会福祉協議会です。

預け先の時間が決まったら、その時間を派遣会社の担当者に伝えて、勤務時間の条件をそろえておくと、紹介される仕事と合わせられます。就労の条件の月48時間は、保育短時間の区分の下限です。例として、はたらこねっとの甘楽郡のページの平均時給（派遣以外の求人も含む平均）1,320円で月48時間働くと年約76万円で、この時給の扶養の目安（月約82時間）の範囲に入りますが、扶養の目安は週20時間の条件もあわせて見るので、両方を見て勤務の日数と時間を決めてください。

公的な相談窓口

ハローワーク富岡

ハローワーク富岡（群馬富岡公共職業安定所）は、町の外の〒370-2316 富岡市富岡1414-14にあります。電話は0274-62-8609です。群馬労働局の一覧では、管轄は「富岡市・甘楽町・下仁田町・南牧村」で、甘楽町に住む人の仕事の相談はハローワーク富岡の管轄です。

群馬労働局の案内には「業務時間平日8時30分～17時15分土日祝休み」と書かれています。あわせて、「※雇用保険（適用窓口）と求人の窓口は16時までとなります。」と案内されています。

マザーズコーナー（ハローワーク高崎など）

群馬労働局の「ぐんまハローワークマザーズコーナー」のページには、ハローワークまえばし（ジョブセンターまえばし）・ハローワークたかさき（2階）・ハローワークおおた（お仕事相談パークおおた・太田市役所2階）の3か所が載っています。ハローワーク高崎マザーズコーナーは、〒370-0842 高崎市北双葉町5-17（ハローワーク高崎の2階）にあり、電話は027-327-8609（部門コード43＃）、時間は「8:30～17:15（土日祝除く）」です。案内には「＊仕事と家庭の両立をめざす方の相談窓口です（お子様の年齢は問いません）」「＊担当者制による個別支援で、じっくり相談ができます」「＊予約不要！ちょっと聞きたいときもお気軽にお越しください」とあります。

ハローワーク高崎マザーズコーナーにはキッズスペースがあり、見守りのスタッフがいる時間は「（9:30～14:00）」とされています。オンラインの相談は電話で予約します。ハローワークまえばしマザーズコーナーは、〒371-0854 前橋市大渡町2-3-15 ジョブセンターまえばし（内）にあり、電話は027-256-9321、時間は「開庁時間 9:00～17:00」です。

高崎総合労働相談コーナー

高崎総合労働相談コーナーは、町の外の高崎市にある高崎労働基準監督署の中に置かれています。所在地は〒370-0045 高崎市東町134-12 高崎地方合同庁舎3階で、電話は027-367-2306です。相談時間は「平日 9時30分～17時00分」で、「＊土・日・祝日及び年末年始（12月29日から1月3日）は休み」「＊ 12：00～13：00は除きます。」とされています。

労働基準監督署の管轄は、勤め先の所在地で決まり、住んでいる町の窓口とは限りません。高崎労働基準監督署の管轄は「高崎市(藤岡労働基準監督署の管轄区域を除く。)、富岡市、安中市、甘楽郡(甘楽町・下仁田町・南牧村)」で、甘楽町の職場も管轄に入っています。働き始めてからの賃金や契約、職場での困りごとは、勤め先の所在地を管轄する窓口に相談してください。

ぐんま県民労働相談センター

群馬県労働政策課のぐんま県民労働相談センターは、フリーダイヤル0120-54-6010で相談を受け付けています。受付は「月曜日～金曜日（祝祭日を除く）午前9時～午後5時15分」で、「相談無料・秘密厳守です。」と案内されています。所在地は前橋市大手町1-1-1 群馬県庁です。

県の案内では、「労働相談は、原則、電話又は対面でお受けしております。」「※窓口相談をご希望の場合も、事前にお電話で確認の上、お越しください。」とされています。国（労働局の総合労働相談コーナー）と県（ぐんま県民労働相談センター）は別の窓口で、どちらにも相談できます。県のページでも、急ぐときは群馬労働局の総合労働相談コーナーで同じような相談を受け付けていると案内されています。

子育ての窓口（福祉課こども係）

保育所（園）・認定こども園の新規入所、年度途中の入所、保育料の無償化の問い合わせは、甘楽町福祉課こども係が窓口です。窓口はにこにこ甘楽の中にあり、所在地は〒370-2213 甘楽町大字白倉1395-1、電話は0274-67-5194です。

こどもクラブ（放課後の居場所）の各種申請も、福祉課こども係（0274-67-5194）が受け付けています。こどもクラブの事業の内容は、運営する甘楽町社会福祉協議会（0274-74-5700）に問い合わせます。受付の時間は、町の案内で確認してください。

問い合わせ先の一覧

窓口	電話	受付
ハローワーク富岡	0274-62-8609	平日8時30分～17時15分（雇用保険の適用窓口と求人の窓口は16時まで）
ハローワーク高崎マザーズコーナー	027-327-8609（部門コード43＃）	平日8時30分～17時15分
高崎総合労働相談コーナー	027-367-2306	平日9時30分～17時（12時～13時を除く）
ぐんま県民労働相談センター	0120-54-6010	平日9時～17時15分
甘楽町福祉課こども係（保育所・認定こども園・こどもクラブの申請）	0274-67-5194	町の案内で確認してください
甘楽町社会福祉協議会（こどもクラブの事業内容）	0274-74-5700	町の案内で確認してください

よくある質問（FAQ）

Q. 派遣会社に登録する前に、何を準備しておけばよいですか？

希望の方面（町内、富岡市方面、高崎市方面、藤岡市・安中市・前橋市・下仁田町など周辺の市町）、働ける曜日と時間、扶養の範囲内で働くかどうか、子どもの預け先の時間、車で通勤できるか（駐車場・ガソリン代の支給）の5つを整理しておくと、登録のときに担当者へ伝えられます。詳しくは「6社共通の登録の流れ」の節をご覧ください。

Q. 比較表の◎と○の違いは何ですか？

◎は、その職種の専用ブランド・特化サイト・専門プログラムがあるか、職種カテゴリの筆頭・上位に独立して置き、主力として打ち出している会社です。○は、職種カテゴリとしてあり、求人検索で選べるものの、主力としての打ち出しはない会社です。どちらも各社の打ち出し方で分けたもので、甘楽町周辺の求人の数を比べたものではありません。

Q. 派遣で扶養の範囲内に収めるには、どれくらい働けますか？

派遣で扶養の範囲内に収める場合は、「週20時間未満」と「年収130万円未満」の両方が目安です。参考の平均として、はたらこねっとの甘楽郡のページの平均時給（派遣以外の求人も含む平均）1,320円は1,250円を超えるので、週20時間より先に130万円に届き、月約82時間（週18.9時間ほど）が目安です。通勤手当が出る場合は、その分も含めて考えてください。詳しくは「扶養の壁」の節をご覧ください。

Q. 甘楽町内に、大手の派遣会社の拠点はありますか？

大手6社の事業所は甘楽町内に確認できず、パーソルテンプスタッフ・パソナ・ランスタッド・アデコ・マンパワーグループの5社の拠点は、町の外の高崎市にあります。スタッフサービスは、群馬県内の拠点を公式サイトで確認できませんでした。詳しくは「甘楽町で登録できる派遣会社はどこ？」の節をご覧ください。

Q. 大手のほかに、甘楽町にかかわりのある派遣会社はありますか？

公式サイトの管轄エリアに甘楽町の名前がある株式会社ホットスタッフ伊勢崎（拠点は伊勢崎市）があります。詳しくは「ホットスタッフ伊勢崎の欄」をご覧ください。

Q. 甘楽町でハローワークの相談ができる場所はどこですか？

甘楽町の管轄は、町の外の富岡市富岡にあるハローワーク富岡です。平日8時30分～17時15分に開いています（雇用保険の適用窓口と求人の窓口は16時まで）。詳しくは「公的な相談窓口」の節をご覧ください。

Q. 子育て中でも、ハローワークで相談できますか？

群馬県内のマザーズコーナーは、前橋・高崎・太田の3か所です。ハローワーク高崎マザーズコーナーは予約不要で、キッズスペースもあります。詳しくは「公的な相談窓口」の節をご覧ください。

Q. 富岡・高崎方面で働きたい場合は、どうすればよいですか？

富岡市方面や高崎市方面の求人があるかは、各社に問い合わせて確かめてください。各社の拠点は「大手6社と甘楽町にかかわりのある派遣会社の紹介」、電車の時間は「通勤・交通」の節をご覧ください。

Q. 製造の仕事を派遣で探したい場合は、どう選べばよいですか？

比較表の製造・軽作業の列で、◎の会社と○の会社を見比べてください。◎は、製造・軽作業を主力として打ち出している会社です。詳しくは「派遣会社の比較表」をご覧ください。

Q. 介護の仕事を派遣で探したい場合は、どう選べばよいですか？

スタッフサービスは、介護・看護・医療専門の窓口として、スタッフサービス・メディカルがあります。マンパワーグループは、介護の専門窓口として、群馬県高崎市にケアサービス高崎支店があります。詳しくは「派遣会社の比較表」をご覧ください。

Q. 保育所の申込では、就労時間はどう見られますか？

町の案内では、就労の場合は1か月に48時間以上仕事をしていることが条件で、父母それぞれが月120時間以上なら保育標準時間、父母のいずれかが月48時間以上120時間未満なら保育短時間の認定です。就労証明書（または就労状況申告書）は父母ともに出します。詳しくは「子育て中の方の預け先」の節をご覧ください。

Q. 働き始めてからの困りごとは、どこに相談できますか？

国の窓口として高崎総合労働相談コーナーが、県の窓口としてぐんま県民労働相談センターがあり、どちらにも相談できます。労働基準監督署の管轄は勤め先の所在地で決まります。詳しくは「公的な相談窓口」の節をご覧ください。

まとめ

甘楽町で派遣の仕事を探す先は、大きく3つに分かれます。1つ目は町内の職場で、管轄のハローワーク富岡の窓口や求人検索も使えます。2つ目は富岡市方面と高崎市方面です。3つ目は、藤岡市・安中市・前橋市・下仁田町など周辺の市町です。

次の一歩は3つです。1つ目に、通勤の手段と、片道にかけられる時間の上限を決めます。2つ目に、比較表と3問診断で、大手6社と甘楽町にかかわりのある派遣会社1社の中から、問い合わせる会社を2〜3社に絞ります。3つ目に、扶養の範囲内で働くかどうかと、子どもの預け先の時間を伝えて、勤務の日数と時間の条件をそろえます。

方面と時間の条件が決まっていれば、紹介された求人が自分に合うかを判断しやすくなります。