※当記事には一部プロモーション(広告・アフィリエイトリンク)が含まれます。読者の不利益にならない範囲で、編集部の責任で選定・記載しています。
四街道駅からJRに乗ると、千葉駅まで約10分で着きます。乗り換えなし、1本で県内最大の拠点エリアへ。
この距離感が、四街道で派遣の仕事を探すときの「起点」になります。
四街道市には大手派遣会社の拠点が1社もありません。市内に派遣の許可を持つ事業所は10社ありますが、一般の求職者が登録できる窓口を確認できたのは3社で、うち本社が四街道市内にあるのは1社だけです。
でも、それは「四街道では仕事が探せない」という意味ではありません。千葉駅前には大手6社すべてが拠点を持ちます。電車で約10分の距離はむしろ使いやすい条件です。パーソルテンプスタッフ・ランスタッド・パソナの3社は、公式サイトで担当エリアに「四街道市」を名指しして明記しています。
この記事では、四街道市在住の方が派遣で仕事を探すために知っておきたいことを、順番に整理しています。市内の事業所の実態、大手6社の使い方、登録の流れ、市内の働き口まで、一通り読めばひとまず動き出せる内容にまとめました。
四街道市の求人の全体像
四街道市の人口は96,424人(住民基本台帳・2025年1月1日現在)です。
四街道市は、千葉市のベッドタウンです。市内に住む就業者38,254人のうち、市内で働いているのは12,055人(31.5%)にすぎません。3人のうち2人が市外に通っている計算です。
最も多い通勤先は千葉市で、6区合計で11,212人(29.3%)。東京都へ向かう4,988人(13.0%)の実に2倍以上です。3番目に多い通勤先は佐倉市(2,750人・7.2%)で、東京の千代田区(845人・2.2%)よりも多い。通勤先の上位10か所を見ても、千葉市中央区・千葉市稲毛区・佐倉市・千葉市若葉区・千葉市美浜区と、千葉市方面が並びます。
この数字が示す通り、四街道は「東京のベッドタウン」ではなく「千葉市へ通う人の街」です。東京への通勤者が多い市原市や習志野市と性格が異なる点を念頭に置いて読んでいただくと、この記事の内容がより理解しやすいはずです。
派遣社員の実数は1,034人(令和2年国勢調査)。就業者全体の2.70%にあたります。事業所は2,039か所、従業者は22,477人。1事業所あたりの従業者数は11.02人で、千葉市(16.70人)や市原市(14.88人)より小さい数字です。それだけ中小・零細規模の職場が多い街といえます。
市外へ通いながら派遣で働く人が多いことを前提に、この記事では「千葉市内の拠点をどう使うか」を軸に解説していきます。
市内の派遣事業所は10社。登録できるのは3社。
厚生労働省の人材サービス総合サイトで確認したところ、四街道市内に労働者派遣事業の許可を持つ事業所は10社ありました。ただし、この10社すべてが「登録できる派遣会社」ではありません。
10社のうち7社は、建設・設備工事・空調換気工事・埋蔵文化財の発掘調査など、その会社自身の業務のための許可でした。一般の求職者が登録できる窓口を確認できたのは3社です。
市内3社の概要
- M’sT(四街道市内に本社):産業機械の組立・人材派遣。公式サイトから採用応募ができます
- アイテック 千葉支店(本社は銚子市):一般事務・軽作業・製造。オンライン面談予約フォームあり
- ヒューマンアイズ 千葉管理事業所(本社は香川県高松市):半導体・航空機・自動車部品・化学品の製造系(組立・加工・検査・梱包)
このうち本社が四街道市内にあるのは、M’sTの1社だけです。アイテックの本社は銚子市、ヒューマンアイズの本社は香川県高松市(許可番号の「37」は香川県)で、四街道には支店・管理拠点を置いています。
「市内に10社ある」という数字だけを見て問い合わせに行くと、登録できる窓口が見つからない可能性が高いため、この記事では最初に内訳を開示しています。
なぜ大手6社を軸にしているか
市内3社は取り扱い職種が製造・機械系に特化しています。事務・介護・幅広い軽作業を探したい方には選択肢が限られるのが実情です。一方、千葉駅前には大手6社(パーソルテンプスタッフ・スタッフサービス・パソナ・ランスタッド・アデコ・マンパワーグループ)すべてが拠点を持ちます。四街道駅から千葉駅まで電車で約9〜10分です。
この記事では、職種の幅・求人数・サポート体制の観点から大手6社を中心に解説します。市内3社については、後半の「市内に事業所がある会社」セクションでまとめています。
登録の前に確認しておきたい選択肢
大手6社に登録する前に、状況によっては先に確認しておきたい選択肢があります。
先に検討してほしい3つのルート
- 近隣の市で勤務地を探す:四街道市内の求人は少ないことが多いです。登録時に「四街道市または千葉市内で働きたい」と伝えれば、千葉駅周辺や稲毛・美浜エリアの求人も紹介してもらえます
- ハローワーク千葉に相談する:四街道市の管轄はハローワーク千葉(千葉市美浜区)です。派遣会社経由ではなく、直接応募の求人も豊富にあります。登録・相談は無料です
- マザーズハローワークちばを活用する:子育て中の方向けに、千葉駅から徒歩5分圏にあります。月・水・金は19時まで開いているため、仕事をしながらでも相談に行けます
派遣以外の選択肢も含めて探した上で、派遣が自分に合うと判断した場合に大手6社を比較するのが、遠回りのようで一番効率的な方法です。
大手6社それぞれの特徴
千葉駅前には大手6社すべての拠点が集まっています。どこに登録するかを迷ったとき、各社の特徴を知っておくと選びやすくなります。
なお、6社とも登録・利用料は無料です。複数社に同時登録することもできます。担当者と話してみて、自分に合うと感じた会社を続けるというやり方で問題ありません。
パーソルテンプスタッフ
登録先:千葉市中央区新町1000 センシティタワー12・20階(JR千葉駅東口 徒歩1分)
千葉オフィスの担当エリアに、四街道市が明記されています(千葉市各区・佐倉市・東金市・四街道市・大網白里市・山武郡・長生郡)。四街道市内の求人についても、千葉オフィスに相談することができます。
職種の分類が細かいのが特徴で、公式サイトの職種カテゴリは12区分に分かれています。事務系では一般事務・経理・営業事務・データ入力・コールセンターなど細かく検索でき、自分の経験に近い仕事を探しやすい設計です。
幕張方面にもオフィスがあります(千葉市美浜区中瀬2-6-1 WBGマリブイースト19F)。四街道から千葉駅経由で海浜幕張駅まで行くより、千葉駅前のオフィスの方がアクセスしやすいでしょう。
オンラインで登録完結できる「WEB登録」も利用できます。
パーソルテンプスタッフの公式サイトで求人を見るスタッフサービス
登録先:千葉駅前(公式サイトのアクセス制限により住所の詳細を確認できませんでしたので、ビル名・階数の記載は省略します)
公式サイトで四街道市の求人ページがあります(担当拠点の明記ではありません)。
事務職向けの無期雇用サービス「ミラエール」を持っています。ミラエールは、事務経験がなくても研修を受けてから就業できる仕組みで、正社員(スタッフサービスと無期雇用契約)として派遣先企業で働く形態です。「事務の仕事を始めたいが経験がない」という方が検討しやすいサービスです。
医療・介護の専門ブランド「スタッフサービス・メディカル」も別サイトで展開しており、看護師・介護士・医療事務・調剤薬局スタッフなどを専門に扱っています。医療系の仕事を探している方は、そちらのサイトも合わせて確認するとよいでしょう。
スタッフサービスの公式サイトで求人を見るパソナ
登録先①:千葉市中央区新町1000 センシティビルディング11F(JR千葉駅直結)
登録先②:千葉市美浜区中瀬2-6-1 WBGマリブウエスト30階(JR海浜幕張駅南口 徒歩2分)
幕張オフィスの担当エリアに、四街道市が明記されています(千葉市・船橋市・習志野市・市川市・浦安市・八千代市・佐倉市・四街道市・印西市・白井市など)。千葉駅前にもオフィスがあるため、アクセスしやすい方を選ぶことができます。
経理・秘書・貿易・語学を活かした業務など、専門性の高い事務職を得意としています。無期雇用制度「プロ社員」は、経理・秘書・貿易等の専門事務職として、正社員(パソナと無期雇用契約)として働く仕組みです。専門スキルを活かしながら安定した雇用形態を望む方に向いています。
オンライン登録にも対応しています。
パソナの公式サイトで求人を見るランスタッド
登録先:千葉市中央区新町18-14 千葉新町ビル8階
千葉支店の担当エリアに、四街道市が明記されています(千葉市を中心に八千代市・四街道市・佐倉市・成田市)。公式サイトで四街道市の名前が明記されている3社のうちの一つです。
製造・軽作業・物流系の求人を主力の一つとして打ち出しており、製造・工場・軽作業・物流の区分が独立したカテゴリとして設けられています。市内に近い物流拠点向けの求人を扱った実績もあり、四街道市在住の方の相談先として選択肢に挙がります。
オランダ系の外資系企業で、外資系や英語を使う仕事の求人も一定数保有しています。日本語のみでも利用できます。
ランスタッドの公式サイトで求人を見るアデコ
登録先:千葉市中央区富士見2-5-12 GRAND CENTRAL CHIBA 6階
担当エリアは登録時に確認してください。四街道市周辺で探していることを伝えれば対応してもらえます。
事務系の無期雇用サービス「キャリアシード」を持っています。キャリアシードはアデコと無期雇用契約を結んで事務正社員として派遣先企業で働く形態です(「正社員を目指す」ステップアップ制度とは異なります)。
製造・工場系の求人カテゴリも独立して設けられており、製造・物流・軽作業系として11細分類あります。オンライン登録に対応しています。
アデコの公式サイトで求人を見るマンパワーグループ
登録先①:千葉市中央区新町18-14 千葉新町ビル8F(ランスタッドと同じビル)
登録先②:千葉市美浜区 WBG A27F(幕張)
担当エリアは登録時に確認してください。
注目すべき点は、千葉オフィス(千葉市中央区新町18-14)がケアサービス千葉支店を兼ねていることです。介護・福祉・保育系の仕事を専門に扱う窓口が千葉駅前にあります。千葉県内で介護系の専門窓口を確認できた大手派遣会社は、スタッフサービス(前述の医療専門ブランドあり)とマンパワーグループのケアサービスの2社です。医療・介護・保育の仕事を探している方には、この2社が選択肢として挙がります。
事務系の無期雇用ブランド「M-Shine」も持っており、事務系職種に継続的に就きたい方向けのサービスです。
マンパワーグループの公式サイトで求人を見る6社に共通する登録の流れ
大手6社はいずれも、ほぼ同じ手順で登録できます。
登録の一般的な流れ
- ①オンラインで会員登録:氏名・住所・希望職種・経験などを入力します。5〜15分程度で完了します
- ②担当者から連絡が来る:電話またはメールで、希望条件の確認・求人の紹介などの連絡があります
- ③面談(オンラインまたは来社):スキルの確認・求人の紹介が中心です。来社の場合は千葉駅前または幕張の拠点になります
- ④求人を紹介してもらう:希望に合う求人が出たら紹介されます。応募するかどうかは自分で決められます
- ⑤就業開始:採用が決まれば就業開始です。社会保険・有給休暇などは派遣会社が窓口になります
オンライン面談に対応している社も多く、千葉駅まで行かなくても最初のやり取りを済ませられるケースがあります。ただし、本登録(スキルシートの記入・本人確認書類の提出など)で来社が必要になる場合もあります。登録前に各社の公式サイトで確認してください。
四街道市内や近隣(佐倉市・千葉市若葉区など)で働きたい場合は、登録時または担当者との最初の面談で「勤務地の希望エリア」を明確に伝えることが大切です。通勤時間の上限・希望給与・シフトなどを具体的に伝えるほど、紹介してもらえる求人の精度が上がります。
大手6社 比較表
職種カテゴリの取り扱い状況を6社で比較しました。
事務系は6社とも◎(主力として打ち出し)です。事務で選んでも6社に差がつかないため、選ぶ基準になるのは製造・軽作業と医療・介護の取り扱いです。
※表は横にスクロールできます。
| 会社 | 事務・ オフィス | 製造・ 軽作業 | 物流・ 倉庫 | 医療・ 介護 |
|---|---|---|---|---|
| パーソルテンプスタッフ | ◎ | ○ | ○ | ○ |
| スタッフサービス | ◎ | ○ | ○ | ◎ |
| パソナ | ◎ | ○ | ○ | ○ |
| ランスタッド | ◎ | ◎ | ○ | ○ |
| アデコ | ◎ | ◎ | ○ | ○ |
| マンパワーグループ | ◎ | ○ | ○ | ○ |
◎=その職種の専用ブランド・特化サイト・専門プログラムがあるか、職種カテゴリの筆頭・上位に独立配置され主力として打ち出している / ○=職種カテゴリとして存在し求人検索で選択できるが主力としての打ち出しはない / −=公式サイトに該当カテゴリが存在しない(確認できなかった)
【◎の根拠】スタッフサービス 医療・介護=「スタッフサービス・メディカル」(独立ブランド・別サイト) / ランスタッド 製造・軽作業=主要3カテゴリの一つ「製造・工場・軽作業・物流」 / アデコ 製造・軽作業=製造・物流・軽作業系として11細分類の独立カテゴリ
3問でわかる、あなたに向いている派遣会社
職種・重視する条件・選ぶ基準の3問で、6社の中から相性の近い会社を絞り込みます。この診断はQ1で選んだ職種が結果に最も大きく影響します。
3問でわかる 派遣会社マッチング診断
回答の組み合わせをもとに、大手6社の中から相性の近い会社をTOP3で表示します
職種別早見表
探している仕事のジャンルによって、特に確認しておきたい会社が変わります。
| 職種・状況 | 特に確認しておきたい会社 |
|---|---|
| 事務(一般・データ入力・コール) | 6社すべて(差がつかない) |
| 事務・研修付きで始めたい | スタッフサービス(ミラエール) |
| 経理・貿易・秘書などの専門事務 | パソナ(プロ社員) |
| 事務系の無期雇用(正社員) | アデコ(キャリアシード)・パソナ(プロ社員)・マンパワー(M-Shine) |
| 製造・工場・軽作業 | ランスタッド・アデコ |
| Amazon系・物流 | ランスタッド |
| 医療事務・調剤薬局 | スタッフサービス・メディカル |
| 介護・福祉・保育 | マンパワー(ケアサービス千葉支店)・スタッフサービス(医療専門ブランドあり) |
| 幅広い職種から比較して選びたい | パーソルテンプスタッフ(12職種分類) |
※複数社にまたがる場合は並行登録をおすすめします。登録・利用はすべて無料です。
四街道市の産業と働き口
四街道市は商業施設や大規模工場が集積する市ではなく、住宅地が中心の市です。市内で働ける場所は限られていますが、まったく選択肢がないわけではありません。確認できている働き口を整理します。
四街道工業団地(大日地区)
市内の大日地区に工業団地があります。製造業各社が集積しており、製造・軽作業(組立・加工・機械オペレーション)の仕事があります。市内在住の方が派遣で働く場合、この工業団地エリアが現実的な勤務先候補の一つです。
この工業団地周辺に特化した求人が、市内の派遣会社(M’sT・ヒューマンアイズなど)で扱われていることがあります。製造系の仕事を市内で探したい場合は、大手6社の千葉拠点に加えて、市内会社への問い合わせも合わせて行うとよいでしょう。
Amazon 千葉四街道デリバリーステーション
市内にAmazonの物流拠点(デリバリーステーション)があります。商品の仕分け・仕分け補助などの業務が中心です。ランスタッドがこの施設向けの求人を仲介した実績があります(2026年9月時点で確認した求人です。時期により募集の有無が変わります)。時給1,300〜1,625円という幅で求人が出ていたことが確認されています。
物流・倉庫系の仕事を市内で探したい方は、ランスタッド千葉支店に「四街道市内の物流系求人」として相談してみるとよいでしょう。時期によって求人の有無が変わるため、複数社に登録しておくとチャンスを逃しにくくなります。
千葉市方面の働き口
四街道市在住の方の通勤先で最も多いのは千葉市(29.3%)です。派遣での働き口も、千葉市内の方が四街道市内より豊富にあります。
千葉市中央区(千葉駅周辺)は、行政・金融・商業・サービス系のオフィスが集まるエリアです。事務・コールセンター・データ入力などの仕事が多くあります。千葉市稲毛区・若葉区・緑区方面では、医療・福祉・住宅サービス系の求人も一定数あります。
千葉市美浜区(海浜幕張)は大型オフィスビル(WBGほか)が集積しており、大手企業のバックオフィス・コールセンター系の求人が多いエリアです。四街道駅から千葉駅での乗り換えなしにはなりますが、千葉駅前のオフィスに登録してから幕張エリアの求人も紹介してもらうことができます。
佐倉市・八千代市方面
通勤先3位の佐倉市(2,750人・7.2%)は四街道市の隣接市で、製造・倉庫系の仕事があります。佐倉市・八千代市方面を希望エリアに含めて登録しておくと、選択肢が広がります。大手6社の千葉拠点に「四街道市・千葉市・佐倉市近辺」と広めに希望を伝えるのが実用的です。
市の規模と職場の特徴
1事業所あたりの従業者数が11.02人(千葉市16.70人・市原市14.88人)というデータは、四街道市内の職場が概して小規模であることを示しています。大企業の工場や大型商業施設が主体というよりも、地域密着の中小企業・サービス業が多い構造です。派遣よりも地域の直接雇用(パート・アルバイト)の求人が多い可能性もあります。市内で仕事を探すときは、ハローワーク千葉での直接応募枠も並行して確認するとよいでしょう。
市内の仕事を探す際の現実的な戦略
「市内で働きたい」という希望を持って派遣会社に登録する場合、担当者に伝え方を工夫することが大切です。「四街道市内のみ」と限定しすぎると、紹介できる求人がほぼゼロになる可能性があります。「四街道市内または千葉市若葉区・稲毛区・佐倉市近辺」というように、希望エリアをやや広く設定しておくと、担当者が動きやすくなります。
仕事の種類によっても使い分けが変わります。製造・軽作業系なら市内の工業団地エリアに近い求人が出ることがあるため、ランスタッドやアデコの製造系部門、または市内3社への並行登録が実践的です。事務・コールセンター系は千葉市中央区・美浜区方面が主な求人エリアになります。千葉駅まで約10分という実距離を踏まえると、通勤エリアとして現実的に検討できる範囲です。
季節・時期によって求人数は変動します。年度替わり(3〜4月)・夏(7〜8月)・年末(11〜12月)は求人が増えやすい時期とされています。複数社に登録しておき、希望条件に合う求人が出たときにすぐ動ける状態にしておくことをおすすめします。
時給の目安と最低賃金
千葉県の最低賃金は現在1,140円(2025年10月3日〜)です。2026年10月1日からは1,195円に引き上げられる予定です(千葉労働局発表)。
派遣での時給はおおむね以下の水準が目安になります。
| 職種 | 時給の目安(千葉エリア) |
|---|---|
| 一般事務・データ入力 | 1,200〜1,500円 |
| 経理・貿易・秘書 | 1,500〜2,000円以上 |
| コールセンター・テレオペ | 1,200〜1,600円 |
| 製造・軽作業(ライン) | 1,200〜1,500円 |
| 倉庫・物流仕分け | 1,200〜1,600円 |
| 医療事務・クラーク | 1,200〜1,600円 |
| 介護・福祉 | 1,300〜1,700円 |
※あくまで目安です。勤務先・スキル・経験・シフト形態(夜勤・休日)によって幅があります。各社の求人情報で必ず確認してください。
時給は最低賃金の上昇に合わせて変動します。2026年10月以降は1,195円が下限になるため、それ以下の求人は法令違反になります。求人を見るときに時給が著しく低い場合は、最低賃金と見比べてみてください。
通勤・交通
四街道市の中心部にある四街道駅からの主なアクセスを整理します。
四街道駅からの所要時間
- 千葉駅まで:JR総武本線で約9〜10分(乗り換えなし)
- 東京駅まで:約50〜53分(乗り換えなし)
朝の時間帯は1時間あたり5〜7本運行しています。JR総武本線のほか、成田線も四街道駅で分岐します。
千葉駅まで約10分という距離は、派遣登録のために千葉駅前の拠点へ出向くハードルを下げてくれます。面談1回のために半日つぶす必要はなく、午前中に面談して午後に戻るというスケジュールも無理なく組めます。
千葉駅前と幕張、どちらが使いやすいか
大手6社の千葉県内の主要拠点は「千葉駅前」と「海浜幕張」の2か所に集中しています。四街道からは、千葉駅前の方がアクセスしやすい立地です。海浜幕張へ行くには千葉駅での乗り換えが必要で、所要時間が長くなります。
特に初回の登録・面談は千葉駅前の拠点を選ぶと移動負担が少なくなります。幕張エリアの求人も、千葉拠点に登録してから紹介してもらうことができますので、拠点の選択と求人エリアの選択は別の話です。
市内の交通
四街道市内は自動車が主な移動手段です。工業団地(大日地区)や市内各所への移動は、自動車があると便利です。バス路線もありますが、本数は多くないため、勤務時間・シフトと路線の確認を事前にしておくことをおすすめします。
市内に事業所がある会社
前述の通り、四街道市内で一般の求職者が登録できる窓口を確認できた派遣会社は3社です。市内での仕事を希望する方・製造系の仕事を探している方には、大手6社と並行して検討する価値があります。
M’sT(エムズティー)
所在地:四街道市鹿渡934-25 フローライトビル210号(許可番号:派12-300852)
公式サイト(https://mst-chiba.jp/)に「四街道を中心に産業機械の組立・人材派遣を行っています」と明記されており、本社が四街道市内にある唯一の派遣会社です。採用サイトから直接エントリーできます。
取り扱う仕事の中心は産業機械の組立です。工業団地(大日地区)や近隣の製造業への就業実績があると考えられます。市内在住で製造・組立の仕事に就きたい方は、大手6社よりも近い距離感で相談できる窓口です。
ただし、取り扱い職種が製造・組立に限られるため、事務・介護・倉庫系などを希望する方には向いていません。その場合は大手6社の千葉拠点を利用してください。
アイテック 千葉支店
所在地:四街道市四街道1-22-7 サンデイズ1階(許可番号:派12-030006)
本社は銚子市で、千葉県・茨城県を中心に展開している派遣会社です(市内では支店を構えています)。オンライン面談の予約フォームがあり、来社の前に話を聞けます。取り扱い職種は一般事務・軽作業・製造です。
市内に窓口があるため、大手6社の千葉拠点まで出向かなくても相談できます。ただし規模・求人数の面では大手6社より限られる可能性があります。
ヒューマンアイズ 千葉管理事業所
所在地:四街道市大日322-7 大日ビル2階205号室(許可番号:派37-300030)
本社は香川県高松市です(許可番号「37」は香川県)。四街道の大日地区に管理拠点を持ち、製造系(半導体・航空機部品・自動車/建機製造・化学/医薬品製造)の人材派遣を専門に扱っています。求人一覧・応募フォームが公式サイトに用意されています。
大日地区の工業団地に近い立地で、製造・組立・検査・梱包の仕事を探している方には選択肢になります。製造系に特化した会社のため、事務・医療系の求人は扱っていません。
市内3社を利用するときの注意点
市内3社の規模・求人数は大手6社に比べて限られます。また、求人の更新頻度や対応できる条件の幅も、大手と異なる場合があります。「市内に窓口があるから」という理由だけで1社に絞らず、大手6社の千葉拠点への登録と並行して進めることをおすすめします。
扶養の壁と働き方
配偶者の扶養に入りながら派遣で働く方は、収入のラインに注意が必要です。2025〜2026年にかけて税制改正が行われており、旧来の「103万円の壁」という表現は現行制度では当てはまりません。以下の数字で確認してください。
2026年の主な収入ラインと注意点
- 106万円(社会保険の加入ライン):月の賃金が88,000円以上で、勤務先の従業員が51人以上の場合に社会保険(健康保険・厚生年金)への加入が必要になります。なお、2026年10月から収入要件が廃止される予定ですが、執筆時点ではまだ施行前です
- 119万円(住民税・自分):2026年の収入に対してかかります。お住まいの自治体によって前後する場合があります
- 130万円(社会保険の扶養ライン):この額を超えると配偶者の社会保険の扶養から外れ、自分で保険料を払う必要があります
- 136万円(配偶者控除):この額を超えると、配偶者控除から配偶者特別控除に切り替わります
- 169万円(配偶者特別控除の満額上限):136万円〜169万円の範囲では配偶者特別控除が満額適用されます。169万円を超えると段階的に縮小し、207万円でなくなります
- 178万円(所得税・自分):旧「103万円の壁」に相当するラインです。この額を超えると本人に所得税がかかります
130万円以内に収めるには何時間働けるか
130万円 ÷ 12か月 = 月約10.8万円。現在の最低賃金1,140円で計算すると、月約95時間が目安です。
2026年10月に最低賃金が1,195円へ上がると、同じ130万円以内に収めるために働ける時間は月約90時間と、むしろ短くなります。時給が上がると同じ時間働いた場合の年収が増えるため、壁を超えないようにするには働く時間を逆に減らす必要があります。「最低賃金が上がれば余裕が出る」ではなく、「扶養内で働いている方は時間管理が必要になる」と覚えておいてください。
※派遣で働く場合は、130万円より先に「週20時間」の条件にかかります。大手派遣会社(従業員51人以上)では、週の所定労働時間が20時間以上になると、年収が130万円に届かなくても派遣会社の社会保険に加入する対象になります(厚生労働省「社会保険適用拡大特設サイト」)。扶養の範囲内で働きたい場合は、「週20時間未満」と「年収130万円未満」の両方を目安にしてください(週4日なら1日5時間未満)。
※この水準には期限が定められた措置が含まれており、2028年以降は変わる可能性があります。最新の情報は国税庁の公式サイトでご確認ください。
働きやすい職場の見抜き方
派遣の求人を見るとき、時給だけで選ぶとミスマッチが起きやすいです。職場の実態を事前に見抜くためのポイントを整理します。
求人票で確認すること
求人票チェックリスト
- 就業場所の住所:市区町村まで確認します。「千葉市近郊」など曖昧な記載は注意が必要です
- 交通手段:最寄り駅から徒歩◯分か、車通勤可かを確認します。市内の工業系は自動車が必要なことが多いです
- 雇用形態:有期雇用派遣(最長3年)か、無期雇用派遣かを確認します
- 時間外・残業:「残業あり(月◯時間程度)」と書いてある場合は実態に近い場合が多いです。書いていない場合は担当者に確認してください
- 派遣期間の更新:「更新あり(◯か月ごと)」「更新なし」の記載を確認します
- 社会保険:週の所定労働時間が20時間以上の場合は社会保険(雇用保険)の加入対象になります
担当者・面談で確認すること
求人票に書かれていない重要な情報は、担当者との面談で確認できます。聞きにくいと思わず、就業前に確認しておくことで後悔しにくくなります。
担当者に確認しておきたいこと
- 「派遣先の職場は何人規模ですか?同じ派遣会社からの就業者は何人いますか?」
- 「この求人の以前の就業者は、期間満了後にどうなりましたか(更新・終了・直雇用)?」
- 「3年ルール(派遣の同一職場で3年が上限)は意識されていますか?」
- 「就業中にトラブルが起きた場合、どのように対応していますか?」
- 「有給休暇はいつから発生しますか?取りやすい環境ですか?」
これらの質問に対して明確に答えてくれない担当者は、就業後のサポートも心もとない可能性があります。担当者の誠実さも、派遣会社選びの重要な判断材料です。
同じ求人が長期間掲載されている場合
同じ求人が何週間も掲載されている場合は、応募者が集まらない理由がある可能性があります。職場環境・アクセス・条件のいずれかに課題がある場合が多いため、担当者に「この求人はなぜ長期掲載されていますか?」と率直に聞くことをおすすめします。正直に答えてくれる担当者の方が信頼できます。
公的な相談窓口
派遣会社を通さずに仕事を探したい場合・相談だけしたい場合は、以下の公的窓口を利用できます。いずれも費用はかかりません。
ハローワーク千葉(四街道市の管轄)
ハローワーク千葉
- 住所:〒261-0001 千葉市美浜区幸町1-1-3
- 電話:043-242-1181
- 開所時間:月〜金 8:30〜17:15(祝日・年末年始除く)
四街道市の管轄は千葉市のハローワーク千葉です。市内にはハローワークの窓口がないため、相談・登録は千葉市美浜区への出向きが必要です。四街道駅から千葉駅まで約10分、その後バスまたは徒歩でアクセスできます。
ハローワークでは、求人の紹介のほか、失業給付の手続き・職業訓練の相談・就職活動のサポートなど幅広い支援を受けられます。「派遣よりも直雇用(正社員・パート)の求人も一緒に比較したい」という方にはハローワーク経由の方が選択肢が広いことがあります。
マザーズハローワークちば(子育て中の方向け)
マザーズハローワークちば
- 住所:〒260-0028 千葉市中央区新町3-13 日本生命千葉駅前ビル1階
- 電話:043-238-8100
- 開所時間:月・水・金 10:15〜19:00 / 火・木 10:15〜17:45(祝日・年末年始除く)
- アクセス:JR千葉駅から徒歩5分圏。子ども同伴可
マザーズハローワークは子育てをしながら仕事を探している方を対象にした専門窓口です。JR千葉駅から徒歩5分以内、四街道駅からは電車で約10〜15分という距離です。
月・水・金は19時まで開いています。現在働きながら転職活動中の方や、夕方まで手が離せない育児中の方でも、平日の夕方に立ち寄れる時間設定です。子ども同伴でも相談できる環境が整っています。
派遣会社では対応しきれない保育・育児に関する就職相談も、こちらの窓口では丁寧に対応してもらえます。保育園の入園状況と合わせた就業時間の相談なども可能です。
保育所の空き状況は、四街道市の子育て支援の担当課に直接確認してください。
ハローワークでできること・できないこと
ハローワーク千葉でできることと、派遣会社の方が適している場面を整理しておきます。
ハローワーク千葉でできること
- 正社員・パート・契約社員・派遣など雇用形態を問わず求人を探す
- 雇用保険(失業給付)の手続き・受給相談
- 職業訓練(ハロートレーニング)の申し込み・相談
- 就職活動に関する全般的な相談(履歴書の書き方・面接対策など)
- 障害者雇用・高齢者雇用の相談窓口への案内
派遣会社の方が適している場面
- 「派遣で働く」と決まっていて、とにかく早く求人を紹介してほしいとき
- 就業中のサポート(職場のトラブル相談・給与明細の確認)が欲しいとき
- 複数の職場を試しながら、自分に合う仕事を探したいとき
- スキルチェック・研修など就業前のサポートを受けたいとき
どちらも無料で利用でき、並行して使うことができます。「ハローワークで求人を見ながら、派遣会社にも同時登録する」という動き方は珍しくありません。
よくある質問(FAQ)
Q. 四街道市内で派遣の仕事を探せますか?
探せますが、市内の求人数は千葉市や船橋市と比べて少ないのが実情です。市内に拠点を持つ大手派遣会社はありません。市内の派遣許可事業所は10社ありますが、一般の求職者が登録できる窓口を確認できたのはM’sT・アイテック千葉支店・ヒューマンアイズ千葉管理事業所の3社で、いずれも製造・機械系に特化しています。
事務・介護・幅広い軽作業などを希望する場合は、四街道駅から電車で約10分の千葉駅前に大手6社すべての拠点があるため、そちらへの登録をおすすめします。「勤務地を四街道市内か近隣(佐倉市・千葉市若葉区など)で探したい」と登録時に伝えれば対応してもらえます。
Q. 千葉駅前の拠点まで行かないと登録できませんか?
6社とも、オンラインで会員登録(初回登録)は完結できます。その後の面談についても、オンライン面談に対応している会社が増えています。ただし、本登録の段階(本人確認書類の提出・スキルシートの記入など)で来社が必要になる会社もあります。
最初のオンライン登録だけ済ませておき、求人が具体的に紹介されてから面談に行くという段取りでも問題ないケースがほとんどです。各社の公式サイトで確認してから進めてください。
Q. 四街道市を担当エリアと明記している会社はどこですか?
2026年9月時点で確認できたのは以下の3社です。
- パーソルテンプスタッフ 千葉オフィス(公式サイトに担当エリアとして明記)
- ランスタッド 千葉支店(公式サイトに担当エリアとして明記)
- パソナ 幕張オフィス(公式サイトに担当エリアとして明記)
アデコとマンパワーグループは担当エリアの市区町村名を公式サイトで確認できませんでした。ただし「対応していない」ということではなく、エリア表記の方針が会社によって異なるためです。登録時に希望エリアを伝えれば確認してもらえます。
Q. 複数の派遣会社に同時登録してもよいですか?
問題ありません。むしろ複数社に登録する方が、求人の情報量が増え、比較しやすくなります。「A社からは事務系の求人が来て、B社からは製造系の求人が来た」という状況になれば、希望に合う方を選べます。
注意点として、複数社から同じ求人に応募することは避けた方がよいとされています(派遣先に対して同一人物が複数エントリーされることになるため)。「この求人に応募した」という情報は担当者と共有しておくとスムーズです。
最初は2〜3社に登録して、担当者との相性や紹介される求人の質を見ながら絞っていくのが現実的です。どの会社も登録・利用は無料ですので、「合わなければ使わなければよい」という感覚で構いません。
Q. 市内の工業団地(大日地区)の求人はどこで探せますか?
大日地区に本社・管理拠点を持つヒューマンアイズ千葉管理事業所が、この周辺の製造系求人を扱っています。またM’sTも四街道市内の製造求人を持っています。大手6社ではランスタッドやアデコが製造・物流系の求人を主力としており、市内近隣の物流・製造系求人についても相談できます。
市内近隣で製造・軽作業の仕事を探す場合は、市内3社への問い合わせと、大手6社(特にランスタッド・アデコ)の千葉拠点への登録の両方から動いてみるのが確実です。
Q. 事務の仕事の経験がなくても登録できますか?
登録自体はどの会社も未経験者を受け付けています。ただし、未経験で紹介してもらえる求人の幅は、経験者より狭くなります。
未経験からの事務職を重視するなら、スタッフサービスの事務特化型の無期雇用サービスが選択肢になります。研修付きで始められる仕組みで、事務経験がなくても応募できます(一定の書類・面接選考があります)。詳しくはスタッフサービスの公式サイトでご確認ください。
Q. 介護・福祉の仕事を探したいのですが、どこに登録すればよいですか?
千葉駅前でアクセスしやすい選択肢として、スタッフサービスの医療・介護専門ブランドとマンパワーグループのケアサービス千葉支店(千葉市中央区新町18-14)が挙げられます。スタッフサービスの医療専門ブランドは、看護師・介護士・医療事務・調剤薬局スタッフなどを専門に扱っており、各社の紹介欄に詳細を記載しています。マンパワーグループの千葉オフィスはケアサービス(介護・保育)を兼ねており、保育系の求人も扱っています。
Q. ハローワーク千葉と派遣会社、どちらを先に使えばよいですか?
どちらが先でも構いません。ただし、目的によって向いている窓口が変わります。「派遣という雇用形態で働きたい」と決まっているなら派遣会社への登録を先に進める方が早いです。「正社員・パート・派遣をフラットに比較したい」「失業給付の手続きもしたい」という場合はハローワークが適しています。
両方に並行して登録・相談することもできます。ハローワークの求人と派遣会社の求人は重複しないことも多いため、両方から情報収集して選ぶ方法が選択肢を広げます。
Q. 四街道市内にハローワークはありますか?
市内にはハローワークの窓口がありません。四街道市の管轄はハローワーク千葉(千葉市美浜区幸町1-1-3)です。また、子育て中の方向けのマザーズハローワークちば(千葉市中央区新町3-13 日本生命千葉駅前ビル1階)は、千葉駅から徒歩5分圏、月・水・金は19時まで開いています。四街道駅から千葉駅まで電車で約10分の距離です。
Q. 派遣社員として働く場合、社会保険には入れますか?
週の所定労働時間が20時間以上・31日以上の雇用見込みがある場合は、雇用保険に加入できます。健康保険・厚生年金については、週30時間以上か、または従業員51人以上の企業への派遣で月額賃金88,000円以上の場合に加入対象になります(2024年10月以降の基準)。
派遣社員の場合、社会保険の加入先は「派遣会社」です。派遣先企業ではなく、登録した派遣会社の社会保険に加入します。そのため、派遣先が変わっても同じ派遣会社に登録し続けている間は社会保険が継続する仕組みです。
社会保険の加入条件は複雑で、条件によって扶養への影響も変わります。登録した派遣会社の担当者に確認するほか、ハローワーク千葉の窓口でも相談できます。
Q. 派遣と直接雇用(パート)、どちらを選べばよいですか?
どちらが合うかは、働き方の優先事項によって変わります。下記を参考に考えてみてください。
派遣が向いている場合
- 時給の水準を重視したい(同職種なら直雇用パートより時給が高いケースがある)
- 就業中のトラブル相談を派遣会社に任せたい
- さまざまな職場を経験して自分に合う働き方を探したい
- スキルアップのための研修・サポートを受けたい
直接雇用(パート・アルバイト)が向いている場合
- 長期的に同じ職場で安定して働きたい(派遣は同一職場で最長3年)
- 職場に直接応募して採用担当者と話したい
- パート社員として直接雇用されることで安定した雇用形態を望む場合
- ハローワークや地元の求人情報で探した仕事に直接応募したい場合
四街道市内の求人は小規模事業所が多く、ハローワーク千葉でのパート・直接雇用求人の選択肢も豊富にあります。派遣を検討しながら、ハローワークでの直接応募も並行して見ておくことをおすすめします。
まとめ
四街道市で派遣の仕事を探すときのポイントをまとめます。
この記事で整理したこと
四街道市の派遣事情:5つの事実
- 市内に大手派遣会社の拠点はない。ただし四街道駅〜千葉駅は電車で約10分
- 市内の派遣許可事業所は10社あるが、一般求職者が登録できるのは3社(製造系中心)
- 3社のうち市内に本社があるのはM’sTの1社のみ(他は銚子市・高松市が本社)
- 大手6社のうち3社(テンプスタッフ・ランスタッド・パソナ)が公式に四街道市を担当エリアとして明記
- 就業者の29.3%が千葉市へ、13.0%が東京都へ通勤する千葉市型ベッドタウン
この記事を読んだ後の動き方
状況別の次のステップ
- 事務系の仕事を探したい → パーソルテンプスタッフ・スタッフサービス・パソナの千葉拠点に登録。登録時に希望エリアを四街道市〜千葉市で伝える
- 事務未経験から始めたい → スタッフサービスに問い合わせてみる(研修付きの事務職無期雇用サービスあり)
- 製造・軽作業の仕事を市内近隣で探したい → ランスタッド・アデコに登録しつつ、M’sT・ヒューマンアイズにも問い合わせる
- 介護・福祉・保育の仕事を探したい → スタッフサービスの医療専門ブランド、マンパワーグループ(ケアサービス千葉支店)に相談する
- 正社員・パートも含めて比較したい → ハローワーク千葉(043-242-1181)に足を運ぶ
- 子育てしながら仕事を探している → マザーズハローワークちば(月・水・金は19時まで、子ども同伴可)を活用する
大手6社を比較するポイント
この記事で解説した6社の特徴を、簡単に振り返ります。
各社のひとことまとめ
- パーソルテンプスタッフ:職種分類が12区分と細かく、幅広い希望に対応できる。千葉オフィスが担当エリアに四街道市を明記
- スタッフサービス:事務職の無期雇用サービスと医療・介護の専門ブランドを持つ。四街道市の専用ページが存在する
- パソナ:経理・貿易・秘書などの専門事務に強み。幕張オフィスが担当エリアに四街道市を明記
- ランスタッド:製造・物流系が主力。千葉支店が担当エリアに四街道市を明記
- アデコ:事務系無期雇用と製造系の両方を幅広く扱う。担当エリアは登録時に確認
- マンパワーグループ:介護・保育の専門窓口(ケアサービス千葉支店)と事務系無期雇用(M-Shine)を持つ
最後に
四街道市は「市内だけで仕事を探す街」ではなく、千葉駅方面の拠点をうまく使いながら仕事を探す街です。電車で10分という距離を活かして、千葉駅前の大手6社の拠点を起点に、市内・近隣・千葉市方面の求人を幅広く探してみてください。
複数社への並行登録は珍しいことでも失礼なことでもありません。担当者と話しながら、自分の条件に合った仕事を探す入口として、まず1〜2社のオンライン登録から始めてみるとよいでしょう。登録自体は5〜15分程度で完了します。
なお、派遣で仕事をしながらより条件の良い直接雇用を目指すこともできます。四街道市の立地から千葉市方面のオフィスへの通勤は現実的な選択肢です。焦らず、自分のペースで探していただければと思います。
出典・参考情報
この記事の作成にあたって参照した情報源を記載します。
統計・行政データ
- 総務省統計局「令和2年国勢調査」(e-Stat):人口・就業者数・従業地・雇用形態別人数など
https://www.e-stat.go.jp/ - 四街道市「住民基本台帳に基づく人口・世帯数」(2025年1月1日現在):人口96,424人(四街道市公式ホームページ/参照日:2026年9月)
- 総務省「経済センサス活動調査(令和6年)」:事業所数2,039件・従業者22,477人・1事業所あたり11.02人
https://www.e-stat.go.jp/ - 厚生労働省「地域別最低賃金全国一覧(令和7年度)」(千葉県:1,140円)
https://www.mhlw.go.jp/content/11200000/001571192.pdf - 千葉労働局(2026年10月1日〜 改定後1,195円)
https://jsite.mhlw.go.jp/chiba-roudoukyoku/ - 厚生労働省 人材サービス総合サイト(市内10社の許可情報確認)
https://jinzai.hellowork.mhlw.go.jp/
公的窓口
- ハローワーク千葉(四街道市の管轄)
https://jsite.mhlw.go.jp/chiba-hellowork/ - マザーズハローワークちば
https://jsite.mhlw.go.jp/chiba-roudoukyoku/roudoukyoku/gyoumu_naiyou/antei/mother_top_00001.html
各社公式サイト(担当エリア・拠点情報)
- パーソルテンプスタッフ 千葉オフィス(四街道市の担当エリア明記を確認)
https://www.tempstaff.co.jp/client/locations/kanto/chiba.html - ランスタッド 千葉支店(四街道市の担当エリア明記を確認)
https://www.randstad.co.jp/about/branch/05/chiba.html - パソナ 幕張オフィス(四街道市の担当エリア明記を確認)
https://www.pasona.co.jp/area/makuhari.html - スタッフサービス 公式サイト(四街道市専用ページの存在を確認)
https://www.staffservice.co.jp/ - アデコ 公式サイト(千葉市内の拠点情報を確認)
https://www.adecco.co.jp/ - マンパワーグループ 公式サイト(千葉オフィス・ケアサービス千葉支店の情報を確認)
https://www.manpowergroup.jp/ - M’sT 公式採用サイト(四街道市の本社・事業内容を確認)
https://mst-chiba.jp/ - アイテック 公式サイト(千葉支店の所在・取り扱い職種を確認)
https://www.itec-web.co.jp/ - ヒューマンアイズ 公式サイト(千葉管理事業所の所在・取り扱い職種を確認)
https://www.humaneyes.co.jp/ - パーソルテンプスタッフ 公式サイト(千葉県内の拠点・WEB登録について)
https://www.tempstaff.co.jp/
※各社の拠点情報・担当エリア・サービス内容は変更になる場合があります。最新情報は各社の公式サイトでご確認ください。当記事の情報は2026年9月時点のものです。
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