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清川村の派遣会社おすすめ比較|厚木方面の探し方と大手6社+1社を整理【2026年】
清川村のおすすめ派遣会社7選
並びは順位ではありません。大手・準大手と地域の派遣会社に分けて、本文に出てくる順に並べています。
神奈川県愛甲郡清川村(きよかわむら)で派遣の仕事を探すとき、登録の入口として使えるのは大手6社です。さらに、厚木市に事業所があり公式サイトの担当地域に清川村の名前を挙げているフルキャスト 本厚木営業課を加えた計7社(大手6社+1社)を、この記事で整理します。
令和2年国勢調査によると、清川村に住む就業者のうち村の外で働く人は64.9%です。通勤先の1位は厚木市(491人)で、伊勢原市(53人)、愛川町(48人)、相模原市(43人)にも分かれています。
派遣の求人は、はたらこねっとに清川村だけのページはなく、愛甲郡のページ(郡全体の参考値)と通勤先1位の厚木市のページを目安にできます(「時給の目安と最低賃金」の節)。仕事の相談は、清川村を管轄するハローワーク厚木にできます(「公的な相談窓口」の節)。
この記事では、7社の拠点・許可番号・登録の入口に加え、比較表・3問診断・職種別早見表・村の産業データ・扶養の壁の計算・子育て中の方の預け先・公的な相談窓口・よくある質問を整理しています。
扶養内で働きたい方の時間の目安は「扶養の壁」の節で時給ごとに計算しています。
清川村の働き方の全体像
清川村は、村公式が「神奈川県唯一の村として、県内北西部の東丹沢山麓に位置し」と紹介する村です。愛川町・厚木市・相模原市・山北町・秦野市に接しており、面積は71.24平方キロメートルあります。令和8年10月1日現在の人口は2,767人、世帯数は1,109世帯です(神奈川県の人口統計)。
令和2年国勢調査によると、村に住む就業者1,317人のうち村内で働く人は453人(34.4%)です。村内で働く453人のうち123人は自宅で働いています。
村の外で働く人は855人(64.9%)です。県内の他の市町村で働く人は800人(就業者全体の60.7%)、他県で働く人は53人(同4.0%)です。通勤先の1位は厚木市で、伊勢原市・愛川町・相模原市などにも分かれています。
反対に、村の外から清川村へ働きに来る人は783人います。住んでいる市町村は厚木市353人、相模原市100人、伊勢原市80人、愛川町74人などです。
清川村に住む派遣社員は28人(令和2年国勢調査)で、就業者全体の2.1%です。女性は17人で、派遣社員全体の60.7%を占めます。
ここで使っている通勤・就業の数字は、清川村に住んでいる人の統計です。村内の職場に何人が勤めているかとは異なります。
求人を探すには、ハローワーク厚木の窓口、はたらこねっとの愛甲郡・厚木市のページ、厚木方面や愛川町・伊勢原方面の派遣会社にオンラインや電話で問い合わせる方法があります。
清川村で登録できる派遣会社はどこ?
清川村内に、派遣の許可を持つ事業所は確認できません(厚生労働省の人材サービス総合サイト、令和8年10月1日現在)。大手6社の拠点は厚木市(パソナは横浜市)にあります。この記事では、登録の入口として大手6社と、厚木市に事業所があり公式サイトの担当地域に清川村の名前を挙げている1社を紹介します。仕事の相談は、管轄のハローワーク厚木でできます。
大手6社を登録の軸にする理由は、全国規模の求人ネットワークを持ち、オンラインや電話で手続きを始められる窓口を案内しているからです。
パーソルテンプスタッフ厚木オフィスは、公式サイトの厚木オフィスのページで担当地域に「愛甲郡」が挙げられています。
パソナ・横浜は、公式サイトで担当エリアを「神奈川県全域、東京都町田市」と案内しています。
ランスタッド厚木支店は、公式サイトで「神奈川県央エリア(厚木市・海老名市・相模原市など)の人材サービスはランスタッド厚木支店におまかせください。」と案内しています。
担当地域に清川村の名前を挙げている会社もあります(厚木市に事業所がある派遣会社)。
村内・厚木方面・愛川町方面の求人の探し方
村内と周辺の仕事を探す出発点として、ハローワーク厚木の窓口があります。ハローワーク厚木は清川村を管轄しており、職業相談と求人の紹介を受けられます。
はたらこねっとの愛甲郡のページと厚木市のページでは、派遣求人の件数や平均時給の参考値を確認できます。詳しくは「時給の目安と最低賃金」の節をご覧ください。
厚木方面で働きたい場合は、厚木市の派遣会社の記事も参考にしてください。
愛川町方面で働きたい場合は、愛川町の派遣会社の記事もあわせてご覧ください。
伊勢原市・相模原市方面への通勤者も一定数いますが、これらの方向の求人については、各社の担当者に問い合わせて確認してください。
村内の職場に直接応募する選択肢もあります。ハローワーク厚木の窓口や企業のウェブサイトから、直接雇用の仕事を探せます。
通勤の方法(路線バス・車)と片道にかかる時間の上限を先に決めておくと、仕事の条件を整理しやすくなります。
6社共通の登録の流れ
大手6社への登録の流れは概ね共通しています。①希望の方面(村内・厚木方面・愛川町・伊勢原方面)、②働ける曜日と時間、③扶養の範囲内で働くかどうか、④子どもの預け先の時間、⑤車で通勤できるか(駐車場・ガソリン代の支給)の5つを整理しておくと、登録のときに担当者へ伝えやすくなります。
登録後は、整理した希望の方面と条件を担当者に伝えて、清川村や周辺の求人があるかを確認できます。登録の面談の方法(来社・オンライン・電話)は会社によって違うため、各社の公式サイトで確認してください。
大手6社の紹介
大手6社の拠点は厚木市を中心に、パソナは横浜市にあります。片道の目安は、神奈川県の観光案内にある、本厚木駅と村内の「別所温泉入口」バス停の間の路線バスの時間(約40分・諸事情により変動)です。村内のほかのバス停から乗る場合や時間帯で変わり、バス停までの移動・乗り換え・待ち時間は含みません。
パーソルテンプスタッフ厚木オフィスは、公式サイトの担当地域に「愛甲郡」が挙げられています。パソナ・横浜は、担当エリアを「神奈川県全域、東京都町田市」と案内しています。ランスタッド厚木支店は「神奈川県央エリア(厚木市・海老名市・相模原市など)」と案内しています。
スタッフサービス・アデコ・マンパワーグループは、拠点ごとの担当エリアの記載を公式サイトで確かめられていませんが、名前がないことは対象外という意味ではありません。登録して担当者に確認することができます。
パーソルテンプスタッフ
拠点は厚木市です(片道の目安:村内の別所温泉入口バス停から本厚木駅まで路線バスで約40分)。所在地は〒243-0014 神奈川県厚木市旭町1−24−13 第一伊藤ビル7F、電話はオフィス直通(個人)046-211-2931、最寄り駅は「小田急線 本厚木駅から徒歩2分」です(パーソルテンプスタッフ 厚木オフィスの公式ページより)。
公式サイトの厚木オフィスのページでは、担当地域に「愛甲郡」が挙げられています。公式サイトの職種の一覧では、12の区分の最初に事務が載っており、事務の中はさらに一般事務・営業事務・データ入力など18の区分に分かれています。労働者派遣事業の許可番号は派13-010026です。
登録はパーソルテンプスタッフの公式サイトから行えます。
パーソルテンプスタッフの公式サイトで求人を見るスタッフサービス
拠点は厚木市です(片道の目安:村内の別所温泉入口バス停から本厚木駅まで路線バスで約40分)。拠点は厚木第一オフィスです。所在地は神奈川県厚木市中町2‐8‐13 TPR厚木ビル5階、電話は046-282-5374です(厚生労働省の人材サービス総合サイトの登録、令和8年10月1日現在)。登録の方法は公式サイトでご確認ください。労働者派遣事業の許可番号は派13-011061です。
事務職専門の無期雇用派遣で研修が付く「ミラエール」を案内しています。介護・看護・医療専門の窓口として、スタッフサービス・メディカルがあります。
スタッフサービスの公式サイトで求人を見るパソナ
拠点は横浜市です(片道の目安:村内の別所温泉入口バス停から本厚木駅まで路線バスで約40分、本厚木駅から横浜駅まで電車で45分。乗り換えと待ち時間は含みません)。所在地は〒221-0835 横浜市神奈川区鶴屋町2-23-2 TSプラザビルディング 16F、電話は0120-837-255、最寄り駅は「横浜駅西口より徒歩3分」です(パソナ・横浜の公式ページより)。
公式サイトでは、神奈川県全域と町田市を担当エリアとして案内しています。労働者派遣事業の許可番号は派13-304674です。
登録はパソナの公式サイトから確認できます。
パソナの公式サイトで求人を見るランスタッド
拠点は厚木市です(片道の目安:村内の別所温泉入口バス停から本厚木駅まで路線バスで約40分)。所在地は神奈川県厚木市旭町1-2-1 日本生命本厚木ビル6F、電話は050-1745-5810(「派遣登録(長期・短期のお仕事)」)、最寄り駅は「小田急線「本厚木駅」南口から徒歩1分」です(ランスタッド厚木支店の公式ページより)。
公式サイトで「神奈川県央エリア(厚木市・海老名市・相模原市など)の人材サービスはランスタッド厚木支店におまかせください。」と案内しています。公式サイトの派遣のメニューに「製造・工場・軽作業・物流」が独立した職種区分として掲載されています。労働者派遣事業の許可番号は派13-010538です。
登録はランスタッドの公式サイトから行えます。
ランスタッドの公式サイトで求人を見るアデコ
拠点は厚木市です(片道の目安:村内の別所温泉入口バス停から本厚木駅まで路線バスで約40分)。拠点は厚木支社で、所在地は〒243-0014 神奈川県厚木市旭町1丁目2-1 日本生命本厚木ビル 3階、電話は050-3666-0257、最寄り駅は「本厚木駅から徒歩約5分」です(アデコ神奈川県の派遣求人特集のページより)。
事務正社員として働ける無期雇用の制度「キャリアシード」を案内しています。公式サイトの神奈川県のページで「製造・物流・軽作業系」を独立したカテゴリとして11区分のひとつに掲載しています。労働者派遣事業の許可番号は派13-010531です。
登録はアデコの公式サイトから行えます。
アデコの公式サイトで求人を見るマンパワーグループ
拠点は厚木市です(片道の目安:村内の別所温泉入口バス停から本厚木駅まで路線バスで約40分)。マンパワーグループは、公式の拠点一覧に厚木市の厚木支店を載せています。介護の専門窓口として、横浜市のケアサービス横浜支店(045-227-4460)と厚木市のケアサービス厚木支店(046-207-2644)もあります。厚木支店の電話は046-207-2649です。労働者派遣事業の許可番号は派13-315642です。
事務系の無期雇用ブランド「M-Shine(エムシャイン)」を案内しています。公式の拠点一覧では、保育の専門窓口(保育サービス首都圏第一支店)は東京都港区にあります。
登録はマンパワーグループの公式サイトから確認できます。
マンパワーグループの公式サイトで求人を見る厚木市に事業所がある派遣会社
大手6社のほかに、厚木市に事業所があり、公式サイトの担当地域に清川村の名前を挙げている派遣会社として、フルキャスト 本厚木営業課を紹介します。
この節の1社は、比較表と診断には入れていません。比較表と診断は大手6社を対象としています。
フルキャスト 本厚木営業課
拠点は厚木市です(片道の目安:村内の別所温泉入口バス停から本厚木駅まで路線バスで約40分)。所在地は〒243-0018 神奈川県厚木市中町2-7-6 LGビル2Fです。スタッフの方のお問い合わせ先は046-297-3370です。労働者派遣事業の許可番号は派13-010733です。
公式サイトの担当地域の原文は「神奈川県愛甲郡愛川町 神奈川県愛甲郡清川村 神奈川県綾瀬市 神奈川県伊勢原市 神奈川県海老名市 神奈川県厚木市 神奈川県座間市 神奈川県大和市 ※周辺地域も対応可能ですので、お問合せください。」です。
公式サイトのサービスの一覧には「短期人材(人材紹介)」「長期人材(人材派遣)」があります(公式サイトの表記のままです)。
取り扱いの業種は、物流・倉庫、製造、飲食、イベント・調査、引越し・運送、小売・販売、清掃・リネン、コールセンター、事務・オフィス、農業(農作業・畜産)です。
公式サイトに「スタッフ登録はこちら」の入口があります。登録の方法は公式サイトで確認できます。
フルキャストの公式サイトで求人を見る大手6社の比較表
※表は横にスクロールできます。
| 会社 | 事務・オフィス | 製造・軽作業 | 物流・倉庫 | 医療・介護 |
|---|---|---|---|---|
| パーソルテンプスタッフ | ◎ | ○ | ○ | ○ |
| スタッフサービス | ◎ | ○ | ○ | ◎ |
| パソナ | ◎ | ○ | ○ | ○ |
| ランスタッド | ◎ | ◎ | ○ | ○ |
| アデコ | ◎ | ◎ | ○ | ○ |
| マンパワーグループ | ◎ | ○ | ○ | ○ |
◎=その職種の専用ブランド・特化サイト・専門プログラムがあるか、職種カテゴリの筆頭・上位に独立配置され主力として打ち出している。○=職種カテゴリとして存在し、求人検索で選択できるが、主力としての打ち出しはない。−=公式サイトで該当する職種カテゴリを確認できなかった。パソナの事務の◎は、制度の内容を公式サイトで確かめられていません。どちらも各社の打ち出し方で分けたもので、清川村周辺の求人の数を比べたものではありません。
事務は6社とも◎です。選ぶ基準になるのは、差がつく製造・軽作業と医療・介護の列です。
製造・軽作業でランスタッドとアデコが◎なのは、ランスタッドが「製造・工場・軽作業・物流」を独立した区分として打ち出し、アデコが「製造・物流・軽作業系」を11カテゴリのひとつとして配置しているためです。
医療・介護でスタッフサービスが◎なのは、独立ブランド「スタッフサービス・メディカル」があるためです。マンパワーグループは、横浜市と厚木市に介護の専門窓口(ケアサービス横浜支店・ケアサービス厚木支店)を持っています。
職種ごとの詳細は「職種別早見表」もあわせてご覧ください。
あなたに合う派遣会社がわかる3問診断
3つの質問に答えると、職種と働き方から、相性のよい派遣会社を3社表示します。この診断はQ1で選んだ職種が結果に最も大きく影響します。
この診断の対象は大手6社のうち5社です。パソナは、診断の質問で他社と差がつく点を公式サイトで確かめられなかったため、診断の対象から外しています(比較表と各社の紹介には載せています)。フルキャスト 本厚木営業課は含めていないので、「厚木市に事業所がある派遣会社」の節もあわせてご覧ください。
勤務時間・通勤・扶養の条件は、登録のときに担当者へ伝えてください。
3つの質問に答えるだけ
職種と働き方から、相性のよい派遣会社を3社表示します。
診断の3つの質問は次のとおりです。点数の根拠は、比較表と各社の紹介に書いた内容です。
- Q1. どんな仕事を探していますか?:事務・オフィスワーク、製造・軽作業、医療・介護の3つから選びます。事務を選んだ場合は診断の対象の会社がどれも同じ点数で、この質問だけでは差がつきません。製造・軽作業と医療・介護は、比較表で◎の会社の点数が高くなります。医療・介護では、横浜市と厚木市に介護の専門窓口がある会社にも点数が入ります。
- Q2. 派遣で働くとき、いちばん気になることは何ですか?:「介護・保育の専門窓口があること」「研修を受けてから、事務の仕事を始めたい」「事務正社員(無期雇用)として働きたい」「この中にはない(仕事の種類を優先したい)」から選びます。それぞれの制度や窓口を案内している会社の点数が高くなります。
- Q3. 派遣会社を選ぶとき、重視することを教えてください。:「経理・秘書・貿易など、専門性の高い事務でキャリアを積みたい」「職種の区分が細かく、希望に近い区分で絞り込める」「製造と物流・倉庫の求人をまとめて扱っている」「この中にはない」から選びます。
結果は、同じ点数の会社が並んだ場合は社名の五十音順で表示します。結果に出た会社だけでなく、比較表の列も見ながら登録先を決めてください。
職種別早見表
| 職種 | 比較表で見る列 | 該当する会社(各社紹介へ) |
|---|---|---|
| 事務・オフィスワーク | 事務・オフィス列 | 6社とも◎。研修付き無期雇用→スタッフサービス(ミラエール)。事務正社員(無期雇用)→アデコ(キャリアシード)。事務系無期雇用→マンパワーグループ(M-Shine)。 |
| 製造・軽作業 | 製造・軽作業列 | ◎はランスタッド・アデコ。 |
| 物流・倉庫 | 物流・倉庫列 | 6社とも○。各社の担当者に求人があるか確認してください。 |
| 医療・介護 | 医療・介護列 | ◎はスタッフサービス(スタッフサービス・メディカル)。介護の専門窓口→マンパワーグループ(ケアサービス厚木支店・ケアサービス横浜支店)。 |
事務系は6社とも◎のため、比較表だけでは差がつきにくいです。求人の数・条件は職種と方面によって変わるので、各社の担当者に確認してください。
早見表と比較表は、大手6社の表です。フルキャスト 本厚木営業課の仕事の種類は、「厚木市に事業所がある派遣会社」の節に公式サイトの表記のまま載せています。
清川村に住む派遣社員の働き先
清川村に住む派遣社員は28人(令和2年国勢調査)で、うち女性は17人です。
下の表は、派遣社員の勤め先の産業を人数の多い順に並べたものです(2人以上の産業)。最も多いのは製造業で9人です。
| 産業(2人以上の産業) | 人数 |
|---|---|
| 製造業 | 9人 |
| サービス業(他に分類されないもの) | 3人 |
| 学術研究,専門・技術サービス業 | 3人 |
| 医療,福祉 | 2人 |
| 卸売業,小売業 | 2人 |
| 運輸業,郵便業 | 2人 |
| 分類不能の産業 | 2人 |
※令和2年国勢調査(就業状態等基本集計 第5-3表)。清川村に住んでいる派遣社員(28人)の、勤め先の産業です。表の7つの産業の合計は23人で、ほかの産業が5人です。「分類不能の産業」は、調査票の記入から産業を決められなかった人の数です。
女性の派遣社員17人のうち、製造業が6人でいちばん多い産業です。
清川村に住む就業者全体(1,317人)の産業は、製造業214人(16.2%)、医療・福祉178人(13.5%)、卸売業・小売業154人(11.7%)、建設業121人(9.2%)、運輸業・郵便業111人(8.4%)などです。
清川村は、村公式によると「面積の89%が山林で占められており、煤ヶ谷には小鮎川、宮ヶ瀬には中津川と早戸川がそれぞれ渓谷美や清流をつくっています。」とあります。昭和31年9月30日に煤ヶ谷村と宮ヶ瀬村が合併して、現在の清川村となりました(清川村の紹介より)。
仕事の種類ごとの派遣会社の選び方は、比較表と職種別早見表を参考にしてください。
時給の目安と最低賃金
はたらこねっとに清川村だけのページはなく、愛甲郡のページがあります。2026年11月3日14時更新の表示で163件・平均時給1,542円でした。これは郡全体の参考値です(このページには派遣以外の求人も含まれます)。
通勤先1位の厚木市のページは2,417件・平均時給1,608円(2026年11月3日14時更新の表示)です(このページには派遣以外の求人も含まれます)。
参考として、伊勢原市は746件・1,632円でした(同じ時点)。
神奈川県の最低賃金は現在1,279円(2026年10月1日発効)です。厚木市のページの平均時給1,608円は、最低賃金より329円高い金額です。
求人票を見るときは、時給のほかに交通費の支給有無・勤務の時間帯・シフトの曜日を確認してください。時給・交通費・稼働日数がそろって、月収の目安が計算できます。
通勤・交通
村の外で働く人は855人(64.9%)です。県内の他の市町村で働く人は800人(就業者全体の60.7%)、他県で働く人は53人(同4.0%)です。通勤先の1位は厚木市で、伊勢原市、愛川町、相模原市にも分かれています。
下の表は、清川村に住んで村の外へ通勤している人の主な通勤先です(令和2年国勢調査)。
| 通勤先 | 人数 |
|---|---|
| 厚木市 | 491人 |
| 伊勢原市 | 53人 |
| 愛川町 | 48人 |
| 相模原市 | 43人 |
| 横浜市 | 36人 |
| 東京都特別区部 | 28人 |
| 海老名市 | 26人 |
| 座間市 | 19人 |
| 平塚市 | 16人 |
| 綾瀬市 | 13人 |
※令和2年国勢調査(従業地・通学地による人口)。清川村に住んで働いている15歳以上の人の、主な通勤先です。東京都特別区部は23区の合計、相模原市・横浜市はそれぞれ区の合計です。
反対に、清川村へ働きに来る人は783人います。住んでいる市町村は厚木市353人、相模原市100人、伊勢原市80人、愛川町74人、秦野市29人、海老名市21人、座間市14人、横浜市13人などです。
| 住んでいる市町 | 人数 |
|---|---|
| 厚木市 | 353人 |
| 相模原市 | 100人 |
| 伊勢原市 | 80人 |
| 愛川町 | 74人 |
| 秦野市 | 29人 |
| 海老名市 | 21人 |
| 座間市 | 14人 |
| 横浜市 | 13人 |
※令和2年国勢調査。清川村で働いている人のうち、ほかの市区町村に住んでいる人の数です(合計783人)。
路線バスについては、神奈川県の観光案内に「本厚木駅よりバスで約40分(諸事情により変動)」という案内があります。本厚木駅と村内の「別所温泉入口」バス停の間の時間が目安です。本厚木駅5番線乗り場から「上煤ヶ谷行」または「宮ヶ瀬行」に乗ります。時刻と経路は神奈川中央交通の公式サイトで確かめてください(村公式「バス利用」のページにも案内があります)。
鉄道については、村公式「村への交通アクセス」に「新宿 → 小田急小田原線本厚木駅まで 約60分」「横浜→相鉄線海老名駅まで 40分 → 小田急小田原線本厚木駅まで 10分」という案内があります(村へ来る人向けの案内として掲載されているものです)。
車については、村公式に「厚木インター → 40分 → 清川村役場」「相模原インター → 20分 → 宮ヶ瀬ダム → 20分 → 清川村役場」という目安があります。また、「お車を利用した所要時間は、あくまでも目安です。交通状況や気候により変動いたします。」と案内されています(役場への行き方の案内です)。
勤務の始まりと終わりの時間に電車やバスが合わない場合は、車通勤ができる職場かも確認してください。
扶養の壁
収入によって住民税・所得税・社会保険に影響が出ます。以下は2026年時点の目安です。
| ライン | 内容 |
|---|---|
| 住民税(自分) | 2026年の収入で、所得割は119万円から。均等割は112万円前後からかかることがあります |
| 所得税(自分) | 178万円(旧「103万円の壁」) |
| 配偶者控除 | 136万円(特別控除は169万円まで満額・207万円で消失) |
| 社会保険 | 週20時間・130万円(106万円の収入要件=月額8.8万円は2026年10月に廃止されました) |
※所得税・住民税・配偶者控除の金額には期限が定められた措置が含まれており、2028年以降は変わる可能性があります。最新の情報は国税庁の公式サイトでご確認ください。
136万円を超えると配偶者控除から配偶者特別控除に切り替わります。169万円までは同額(満額)で、そこを超えると段階的に縮小し、207万円でなくなります。
130万円 ÷ 12か月 = 月約10.8万円です。はたらこねっとに表示されていた通勤先1位の厚木市のページの平均時給1,608円で計算すると、130万円 ÷ 12か月 ÷ 1,608円 = 月約67時間(週15.5時間ほど)です。
ただし、派遣で働く場合は130万円だけでなく「週20時間」の条件にも注意してください。派遣社員の雇い主は派遣会社で、大手派遣会社はいずれも従業員51人以上の規模です。この規模の会社では、週の所定労働時間が20時間以上になると、年収が130万円に届かなくても派遣会社の社会保険に加入する対象になります(日本年金機構)。以前あった月額8.8万円以上(いわゆる106万円)という賃金の要件は、2026年10月に廃止されました。派遣で扶養の範囲内に収めたい場合は、「週20時間未満」と「年収130万円未満」の両方が目安です。
週20時間ちょうど働いた場合に年収が130万円に届く時給は、130万円 ÷(週20時間 × 52週)= 1,250円です。時給が1,250円より高い仕事では、週20時間に届く前に年収が130万円に達するので、働ける時間は130万円のほうで決まります。時給が1,250円以下の仕事では、週20時間未満に収めれば、年収も130万円未満に収まります。
平均時給は職種によって幅がある参考値です。ご自身の時給で計算し直してください。時給ごとの目安は次の表のとおりです(130万円 ÷ 12か月 ÷ 時給。週は1か月=約4.33週で計算)。
| 時給 | 130万円に届く目安(月) | 週にすると |
|---|---|---|
| 1,300円 | 月約83時間 | 週19.2時間ほど |
| 1,400円 | 月約77時間 | 週17.8時間ほど |
| 1,600円 | 月約67時間 | 週15.6時間ほど |
| 1,608円 | 月約67時間 | 週15.5時間ほど |
神奈川県の最低賃金は1,279円なので、神奈川県内の職場の時給は1,250円より高くなります。時給が高いほど、130万円に届くまでの時間は短くなります。
なお、令和8年4月1日から、被扶養者の認定では、労働条件通知書などに書かれた賃金(諸手当・賞与を含む)から見込む年収が130万円未満かどうかで判断する取り扱いが始まっています。契約期間が1年未満の場合や、労働時間の記載が不明確な場合、通勤手当の金額がはっきりしない場合は、この方法では認定できないとされています。派遣の契約内容を確認し、扶養の手続きは加入先の健康保険に確認してください(日本年金機構)。
日本年金機構は、見込む年収のもとになる賃金には諸手当や賞与も含まれると案内しています。通勤手当が出る場合は、その分も含めて130万円未満になるかを確かめてください。
働きやすい職場の見抜き方
勤務時間と曜日
希望する曜日・時間帯で働けるか、週の合計時間が何時間になるかを確認してください。扶養の範囲内で働く場合は「週20時間未満」が基準の目安になります。
シフトが固定か変動かも確認しておくと、預け先の時間や自分の予定と合わせられます。子育て中の方は保育所の利用時間との兼ね合いもあります。
時給と交通費
時給のほかに交通費の支給有無を確認してください。交通費が支給される場合は、手取りが増える一方で、扶養の判定では交通費も収入に含まれる場合があります。
時給と交通費・稼働日数を組み合わせると月収の目安が計算できます。扶養の壁との兼ね合いは「扶養の壁」の節を参考にしてください。
契約の内容
契約期間・更新の有無・仕事の内容が求人票と一致しているかを確かめてください。派遣の場合は就業前に担当者から就業条件明示書が交付されます。
職場見学や事前の説明で不明な点は、担当者に質問してから判断することができます。
通勤の手段と時間
路線バスで通う場合は、始業・終業の時刻とバスの時刻が合うかを確かめてください。時刻と経路は神奈川中央交通の公式サイトで確認できます。
片道の時間が長いほど、体への負担と交通費がかかります。無理のない範囲を決めておくと、求人を絞り込みやすくなります。
車通勤の条件
マイカー通勤ができるかどうか、駐車場が無料かどうか、ガソリン代が交通費として支給されるかどうかを確認してください。
交通費は扶養の判定で収入に含まれることがあります(「扶養の壁」の節をご覧ください)。ガソリン代が出る職場でも、支給額によっては130万円の計算に影響します。
子育て中の方の預け先
清川村の保育所等の待機児童は令和8年4月1日現在0人です(前年も0人。神奈川県の公表)。
保育所等に就労で入所するには、月64時間以上かつ週4日以上働いていることが要件です。求職活動も事由として認められており、原文では「継続的に求職活動を行っていること(期間は最大2か月)」(保育短時間の区分)とされています。
4月入所の受付は例年11月上旬から下旬です(令和9年4月入所は令和8年11月30日まで。土曜日、日曜日、祝日を除きます)。提出先は子育て健康福祉課 子育て支援係(保健福祉センターやまびこ館内)です。5月以降の入所は入所希望月の前月10日までに申し込みます(10日が土日祝なら直前の開庁日まで)。4月入所の結果は例年2月上旬に郵送で通知されます。入所後はならし保育があり、「入所後およそ1~2週間は、通常より短い保育時間となります」(村公式)。最新の日程は村の公式サイトでご確認ください。
保育料は、3〜5歳児クラスは幼児教育・保育の無償化により無償です。ただし通園送迎費・食材料費・行事費等は保護者の負担です(村公式 利用案内)。0〜2歳児クラスの保育料は父母の市町村民税の課税額をもとに決まります。
放課後児童クラブは「清川村ひまわり放課後児童クラブ」が村立清川幼稚園内にあります。小学1〜6年生・定員35名で、登校日は授業終了後〜午後6時30分、春・夏・冬休み等は午前8時30分〜午後6時30分です。早朝保育(午前8〜8時30分)・延長保育(午後6時30分〜7時)は希望制・有料で1回100円(月負担限度額1,000円・早朝と延長の合算)で、早朝・延長保育ともに保護者の就労時間等の事情がある場合に限られます。育成料は月額6,000円、教材費・おやつ購入費は月額2,000円、傷害保険料は年額1,620円です。4月からの申請は例年11月上旬から下旬(令和9年度は令和8年11月30日まで)で先着順ではありません。
一時預かりはあおぞら保育園で実施しています(6か月〜未就学児・月〜金曜日・午前8時30分〜午後4時30分・週3日以内)。半日(4時間)800円〜1,600円、延長は1時間ごとに200円〜400円(年齢により異なる)。申し込みは046-281-7350。村のページの更新日は2024年6月18日なので、最新の内容は村の公式サイトでご確認ください。
村内に病児保育施設はありませんが、令和5年4月1日から神奈川県央5市1町1村(厚木市・大和市・海老名市・座間市・綾瀬市・愛川町・清川村)で病児保育施設の相互利用ができるようになりました。「対象となる疾患、対象年齢、事前登録の方法等の利用方法は施設により異なります。」「どの施設も事前に医療機関の受診が必要です。」(村公式)。問い合わせは子育て健康福祉課 046-288-3861。
預け先の時間が決まったら、その時間を派遣会社の担当者に伝えて、勤務時間の条件をそろえておくと、紹介される仕事と合わせられます。保育所の入所要件(月64時間以上かつ週4日以上)と扶養内の目安(厚木市の平均時給1,608円で月約67時間)はどちらも月の時間で考えます。保育所は週4日以上の勤務も要件です。また、放課後児童クラブの入所要件(同居の18歳〜65歳未満の成人すべてが就労しているなど)も、勤務の条件を決めるときに確かめておく点です。
公的な相談窓口
ハローワーク厚木
ハローワーク厚木は、厚木市・海老名市・座間市・愛甲郡(愛川町・清川村)を管轄しています。所在地は〒243‐0003 厚木市寿町3-7-10、電話は046-296-8609(代表)、開庁時間は平日(月曜〜金曜)8時30分〜17時15分です。最寄り駅は「小田急小田原線本厚木駅 北口より徒歩約10分」です。電話は自動音声につながる場合があります(部門コードで案内される場合があります)。
ハローワーク厚木にはマザーズコーナーがあります。育児中の方の求職相談に対応しています。
マザーズハローワーク(横浜・相模原)とマザーズコーナー
ハローワーク厚木にマザーズコーナーがあります。さらに、マザーズハローワーク相模原(〒252-0303 相模原市南区相模大野3-11-7 相模大野B&Vビル6階/042-862-0042/月〜金 9:30〜18:00(土日祝・年末年始除く))、マザーズハローワーク横浜(横浜市西区北幸1-11-15 横浜STビル16階/045-410-0338/平日8:30〜17:15)も利用できます。
マザーズハローワークは、子育て中の方を対象とした就職支援を行っています。
厚木総合労働相談コーナー
厚木総合労働相談コーナーは〒243-0018 厚木市中町3-2-6 厚木Tビル5階、電話は046-401-1965です(厚木労働基準監督署の管轄に愛甲郡が含まれます)。公式の注「総合労働相談員が不在となる場合があります。」
労働基準監督署・総合労働相談コーナーの管轄は勤め先の事業場の所在地によります。派遣の場合は住んでいる村の窓口とは限りません。
かながわ労働センター 県央支所
かながわ労働センター 県央支所は〒243-0004 厚木市水引2-3-1 県厚木合同庁舎3号館2階、電話は046-296-7311です。一般労働相談は月曜から金曜(祝・休日・年末年始を除く)9時から17時(12時から13時を除く)、最寄り駅は「小田急線本厚木駅(北口)より徒歩15分」です。所管に清川村が含まれます。
労働センターの管轄も勤め先の事業場の所在地です。清川村に住んでいても、勤め先が別の市町村にある場合は、その市町村を所管するセンターに相談します。
子育ての窓口(子育て健康福祉課)
子育て健康福祉課 子育て支援係(保健福祉センターやまびこ館内)は保育所等の入所申込み・放課後児童クラブ・病児保育の問い合わせに対応しています。電話は046-288-3861です。
一時預かりはあおぞら保育園(046-281-7350)に直接申し込みます。
問い合わせ先の一覧
| 窓口 | 電話 | 受付 |
|---|---|---|
| ハローワーク厚木 | 046-296-8609 | 平日8時30分~17時15分 |
| マザーズハローワーク相模原 | 042-862-0042 | 平日9時30分~18時(土日祝日、年末年始は閉庁) |
| 厚木総合労働相談コーナー | 046-401-1965 | 労働局の案内で確認してください |
| かながわ労働センター 県央支所 | 046-296-7311 | 月曜から金曜(祝・休日・年末年始を除く)9時から17時(12時から13時を除く) |
| 子育て健康福祉課(子育て支援係) | 046-288-3861 | 平日8時30分~17時15分(放課後児童クラブの申請の受付時間) |
| 一時預かり(あおぞら保育園) | 046-281-7350 | 月曜日~金曜日 8時30分~16時30分(一時預かりの実施時間) |
よくある質問(FAQ)
Q. 派遣会社に登録する前に、何を準備しておけばよいですか?
希望の方面(村内・厚木方面・愛川町・伊勢原方面)、働ける曜日と時間、扶養の範囲内で働くかどうか、子どもの預け先の時間、車で通勤できるか(駐車場・ガソリン代の支給)の5つを整理しておくと、登録のときに担当者へ伝えられます。詳しくは「6社共通の登録の流れ」の節をご覧ください。
Q. 比較表の◎と○の違いは何ですか?
◎は、その職種の専用ブランド・特化サイト・専門プログラムがあるか、職種カテゴリの筆頭・上位に独立して置き、主力として打ち出している会社です。○は、職種カテゴリとしてあり、求人検索で選べるものの、主力としての打ち出しはない会社です。どちらも各社の打ち出し方で分けたもので、清川村周辺の求人の数を比べたものではありません。
Q. 扶養の範囲内で派遣として働くには、週に何時間まで働けますか?
派遣で扶養の範囲内に収める場合は、「週20時間未満」と「年収130万円未満」の両方が目安です。通勤先1位の厚木市のページの平均時給1,608円は1,250円を超えるので、週20時間より先に130万円に届き、月約67時間(週15.5時間ほど)が目安です。通勤手当が出る場合は、その分も含めて考えてください。詳しくは「扶養の壁」の節をご覧ください。
Q. 清川村内に、派遣会社の事業所はありますか?
清川村内に、派遣の許可を持つ事業所は確認できません(厚生労働省の人材サービス総合サイト、令和8年10月1日現在)。大手6社の拠点は厚木市(パソナは横浜市)にあります。詳しくは「清川村で登録できる派遣会社はどこ?」の節をご覧ください。
Q. 清川村でハローワークに相談できる場所はどこですか?
清川村を管轄するのはハローワーク厚木(〒243‐0003 厚木市寿町3-7-10/046-296-8609)です。平日8時30分〜17時15分に対応しています。「公的な相談窓口」の節もご覧ください。
Q. 厚木方面で働きたいのですが、どうすればよいですか?
厚木市で働く清川村の人は491人です(令和2年国勢調査)。大手6社のうち5社の拠点が厚木市にあります。厚木市の派遣会社の記事もあわせてご覧ください。
Q. 愛川町方面で働きたいのですが、どうすればよいですか?
清川村から愛川町へ通勤している人は48人います(令和2年国勢調査)。愛川町の派遣会社の記事もあわせてご覧ください。
Q. 車で通勤できる仕事はどうやって探しますか?
登録の際に「マイカー通勤可・駐車場あり」という条件を担当者に伝えると、条件に合う求人を絞り込めます。駐車場が無料かどうか、ガソリン代が交通費として支給されるかも確認しておくと安心です。「働きやすい職場の見抜き方」の節もご覧ください。
Q. 子どもが病気のとき、どうすればよいですか?
清川村は令和5年4月から、神奈川県央5市1町1村(厚木市・大和市・海老名市・座間市・綾瀬市・愛川町・清川村)で病児保育施設の相互利用ができます。利用には事前に医療機関の受診が必要です。問い合わせは子育て健康福祉課(046-288-3861)へ。「子育て中の方の預け先」の節をご覧ください。
Q. 放課後児童クラブは何時まで利用できますか?
清川村ひまわり放課後児童クラブは、通常は授業終了後〜午後6時30分です。延長保育を希望する場合は午後7時まで(希望制・有料)です。詳しくは「子育て中の方の預け先」の節をご覧ください。
Q. 保育園(保育所)に入るには、どのような要件がありますか?
就労で入所するには、月64時間以上かつ週4日以上働いていることが要件です。申し込みは子育て健康福祉課 子育て支援係(046-288-3861)で受け付けています。「子育て中の方の預け先」の節をご覧ください。
Q. 派遣で働き始めてからのトラブルや困りごとは、どこに相談できますか?
勤め先の所在地を管轄する厚木総合労働相談コーナー(046-401-1965)またはかながわ労働センター 県央支所(046-296-7311)に相談できます。管轄は勤め先の事業場の所在地によります。詳しくは「公的な相談窓口」の節をご覧ください。
まとめ
清川村で派遣の仕事を探す場合の入口は、大手6社とフルキャスト 本厚木営業課の計7社です。村内に派遣の許可を持つ事業所は確認できないため、登録は各社の公式サイトから始めることになります。仕事の相談はハローワーク厚木(管轄に清川村)でもできます。
厚木方面で働きたい場合は、厚木市に拠点がある会社に問い合わせることができます。愛川町・伊勢原方面を希望する場合も、各社の担当者に条件を伝えて問い合わせることができます。電話・オンラインで登録できる会社もあるので、まず希望の方面と条件を整理してから問い合わせてみてください。
扶養の壁・保育所の入所要件・放課後児童クラブの利用条件は、それぞれの節で詳しく書いています。勤務時間を決める前に確認しておくと、後から条件を変える手間が省けます。
出典
- 厚生労働省 人材サービス総合サイト(拠点・許可番号の確認)
https://jinzai.hellowork.mhlw.go.jp/JinzaiWeb/ - 総務省統計局 e-Stat(令和2年国勢調査)
https://www.e-stat.go.jp/ - 神奈川県の人口と世帯(令和8年10月1日現在)
https://www.pref.kanagawa.jp/docs/x6z/tc30/jinko/jimkotosetai.html - 神奈川県 保育所等利用待機児童数の状況について(待機児童数の確認)
https://www.pref.kanagawa.jp/docs/sy8/prs/r9895027.html - 清川村 清川村の紹介(村の位置・自然・沿革の確認)
https://www.town.kiyokawa.kanagawa.jp/soshiki/soumu/246.html - 清川村 村への交通アクセス(鉄道の所要時間の確認)
https://www.town.kiyokawa.kanagawa.jp/Administration/kiyokawamura/access/727.html - 清川村 バス利用(路線バスの案内)
https://www.town.kiyokawa.kanagawa.jp/soshiki/sangyokanko/koutu/274.html - 神奈川県 旅たび相模 清川村ふれあいセンター「別所の湯」(本厚木駅からのバスの所要時間)
https://www.pref.kanagawa.jp/docs/u5r/cnt/f550/tabi-111.html - 神奈川中央交通 時刻表・運賃案内
https://www.kanachu.co.jp/dia/ - 清川村 村・県民税(住民税の均等割の確認)
https://www.town.kiyokawa.kanagawa.jp/soshiki/zeimujumin/454.html - 清川村 保育所等について
https://www.town.kiyokawa.kanagawa.jp/soshiki/hokenhukushi/kosodate/nurseryschool/361.html - 清川村 令和9年度保育所等利用案内
https://www.town.kiyokawa.kanagawa.jp/material/files/group/4/riyouannai99.pdf - 清川村 ひまわり放課後児童クラブ
https://www.town.kiyokawa.kanagawa.jp/soshiki/hokenhukushi/kosodate/nurseryschool/357.html - 清川村 令和9年度放課後児童クラブ入所児童募集のご案内
https://www.town.kiyokawa.kanagawa.jp/material/files/group/4/R9jidounyuushoaannai.pdf - 清川村 一時預かり
https://www.town.kiyokawa.kanagawa.jp/soshiki/hokenhukushi/kosodate/nurseryschool/366.html - 清川村 病児保育事業
https://www.town.kiyokawa.kanagawa.jp/soshiki/hokenhukushi/kosodate/nurseryschool/3489.html - 清川村 病児保育事業広域連携のご案内
https://www.town.kiyokawa.kanagawa.jp/material/files/group/4/byouzihoiku20250501.pdf - 神奈川ハローワーク ハローワーク一覧
https://jsite.mhlw.go.jp/kanagawa-hellowork/list.html - ハローワーク厚木 所在地・管轄区域
https://jsite.mhlw.go.jp/kanagawa-hellowork/list/hw-atsugi/map.html - ハローワーク厚木 マザーズコーナー
https://jsite.mhlw.go.jp/kanagawa-hellowork/list/hw-atsugi_00044.html - 神奈川ハローワーク マザーズハローワーク
https://jsite.mhlw.go.jp/kanagawa-hellowork/list/hellowork2/mothershallowork.html - マザーズハローワーク相模原
https://jsite.mhlw.go.jp/kanagawa-hellowork/list/hw-sagamihara/map.html - マザーズハローワーク横浜
https://jsite.mhlw.go.jp/kanagawa-hellowork/list/hellowork2/mothershellowork_yokohama.html - 神奈川労働局 労働基準監督署の所在地・管轄一覧
https://jsite.mhlw.go.jp/kanagawa-roudoukyoku/madoguchi_annai/kankatu.html - 神奈川労働局 総合労働相談コーナーのご案内
https://jsite.mhlw.go.jp/kanagawa-roudoukyoku/madoguchi_annai/soudanmadoguchi/socorner.html - 神奈川県 かながわ労働センター 労働相談
https://www.pref.kanagawa.jp/docs/k5n/soudan/index.html - かながわ労働センター県央支所
https://www.pref.kanagawa.jp/docs/w4v/cnt/f7599/index.html - パーソルテンプスタッフ 厚木オフィス(拠点・担当地域の確認)
https://www.tempstaff.co.jp/client/locations/kanto/atsugi.html - パソナ・横浜(拠点・担当エリアの確認)
https://www.pasona.co.jp/area/yokohama.html - ランスタッド 厚木支店(拠点・担当エリアの確認)
https://www.randstad.co.jp/about/branch/05/atsugi.html - アデコ 神奈川県の派遣求人特集(拠点の確認)
https://www.adecco.com/ja-jp/about/featured-job-category/kanto/kanagawa - マンパワーグループ 拠点一覧
https://www.manpowergroup.jp/company/branch/ - フルキャスト 本厚木営業課(拠点・担当地域の確認)
https://www.fullcastholdings.co.jp/office/fullcast/kanto/fc-honatsugi/ - はたらこねっと 愛甲郡の派遣求人(時給の参考値)
https://www.hatarako.net/kanagawa/aikogun/ - はたらこねっと 厚木市の派遣求人(時給の参考値)
https://www.hatarako.net/kanagawa/atsugishi/ - はたらこねっと 伊勢原市の派遣求人(時給の参考値)
https://www.hatarako.net/kanagawa/iseharashi/ - 厚生労働省「令和8年度地域別最低賃金全国一覧」(最低賃金の確認)
https://www.mhlw.go.jp/content/11200000/001753404.pdf - 神奈川労働局「令和8年度「神奈川県最低賃金」を改正決定します」
https://jsite.mhlw.go.jp/kanagawa-roudoukyoku/home/houdou/20260827_00001.html - 日本年金機構「短時間労働者に対する健康保険・厚生年金保険の適用拡大」
https://www.nenkin.go.jp/service/kounen/tekiyo/jigyosho/tanjikan.html - 日本年金機構「社会保険の短時間労働者に係る「賃金要件」が撤廃されます」
https://www.nenkin.go.jp/oshirase/taisetu/jigyosho/2026/202610/100104.files/1.pdf - 日本年金機構「被扶養者の認定に関する取り扱いについて」(令和8年4月からの認定)
https://www.nenkin.go.jp/oshirase/taisetu/jigyosho/2026/202605/0501.html